A.家長(zhǎng)式領(lǐng)導(dǎo)體制階段
B.經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)體制階段
C.廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)體制階段
D.職業(yè)“軟專(zhuān)家”領(lǐng)導(dǎo)體制階段
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A.物質(zhì)層
B.制度層
C.行為層
D.精神層
A.自覺(jué)性
B.自愿性
C.堅(jiān)定性
D.強(qiáng)制性
A.品質(zhì)滿(mǎn)意
B.價(jià)格滿(mǎn)意
C.態(tài)度滿(mǎn)意
D.時(shí)間滿(mǎn)意
A.公眾利益優(yōu)先
B.企業(yè)利益優(yōu)先
C.獨(dú)創(chuàng)性和連續(xù)性相統(tǒng)一
D.計(jì)劃性和靈活性相統(tǒng)一
A.職工隊(duì)伍素質(zhì)
B.技術(shù)裝備
C.原材料
D.經(jīng)營(yíng)管理素質(zhì)
最新試題
著名的管理咨詢(xún)公司麥肯錫是一家()
下列有關(guān)中西方古代哲學(xué)關(guān)于人是什么的思考的分析中正確的有()。
價(jià)值觀也叫()。
企業(yè)文化的效率性標(biāo)準(zhǔn)
如何理解企業(yè)文化的概念?
企業(yè)文化的惟一性標(biāo)準(zhǔn)
“當(dāng)代輿論監(jiān)督”,其實(shí)是督促企業(yè)具有()
構(gòu)成公關(guān)關(guān)系的基本要素有哪幾個(gè)()
從企業(yè)以全體社會(huì)成員為手段的角度分析,企業(yè)以人為手段需要做好的工作有()。
企業(yè)文化的認(rèn)同性標(biāo)準(zhǔn)