多項(xiàng)選擇題Hay—MSL指導(dǎo)圖像表象法主要用于評(píng)估()
A.管理性崗位
B.技術(shù)性崗位
C.專(zhuān)業(yè)性崗位
D.非技術(shù)性崗位
E.非專(zhuān)業(yè)性崗位
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1.多項(xiàng)選擇題指導(dǎo)圖表表象法評(píng)估崗位參考的基本要素有()
A.公平
B.解決問(wèn)題
C.責(zé)任
D.知識(shí)
E.技術(shù)
2.多項(xiàng)選擇題混合型的工作評(píng)估法是()
A.要素比較法
B.分類(lèi)法
C.傳遞評(píng)估法
D.直接統(tǒng)一意見(jiàn)法
E.Hay—MSL指導(dǎo)圖像表象法
3.多項(xiàng)選擇題崗位評(píng)估的非分析法的特點(diǎn)是()
A.簡(jiǎn)單
B.快速
C.成本低
D.易于理解
E.適用于大量崗位評(píng)估
4.多項(xiàng)選擇題崗位評(píng)估的分析法主要分為()
A.分類(lèi)法
B.評(píng)分法
C.排列法
D.要素比較法
E.時(shí)間跨度法
5.多項(xiàng)選擇題用因素比較法進(jìn)行工作評(píng)估所需因素為()
A.腦力
B.技能
C.體力
D.責(zé)任
E.工作難度
最新試題
下面不屬于薪酬晉階的依據(jù)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
成就獎(jiǎng)金的計(jì)算方法有()
題型:多項(xiàng)選擇題
()不屬于單一傭金計(jì)劃。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
薪酬縱向結(jié)構(gòu)的調(diào)整方法不包括()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于薪酬管理的目標(biāo)有()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
戰(zhàn)略性薪酬管理對(duì)企業(yè)人力資源管理的要求不包括()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
崗位等級(jí)工資制度的優(yōu)點(diǎn)有()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下屬于與職位結(jié)構(gòu)相匹配的薪酬結(jié)構(gòu)類(lèi)型是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下不屬于集體福利的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
薪酬的主要特征是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題