A、建設(shè)有利于機構(gòu)法律風(fēng)險防范的基礎(chǔ)設(shè)施、人才資源和優(yōu)美寬松的工作環(huán)境
B、進行人力資源制度（特別是薪酬制度）改革，形成有效的激勵約束機制
C、將普法活動與法律風(fēng)險管理文化建設(shè)相互分離
D、在經(jīng)營管理過程中實行權(quán)力大于制度、人情代替制度
E、在法律風(fēng)險管理上做到重基層人員的管理、輕高層管理人員的管理
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A、規(guī)范法律風(fēng)險的報告、提示、預(yù)警
B、規(guī)范法律風(fēng)險的分析
C、規(guī)范法律風(fēng)險的評估
D、評價法律風(fēng)險管理工作成效
E、追究法律事故責(zé)任
A、靜態(tài)性
B、合規(guī)性
C、全局性
D、平等性
E、穩(wěn)定性
A、機構(gòu)關(guān)于法律風(fēng)險管理的操作規(guī)程
B、國家有關(guān)法規(guī)
C、國家有關(guān)法律
D、行業(yè)政策
E、機構(gòu)關(guān)于法律風(fēng)險管理的各項制度
A、"綱要"
B、"規(guī)劃"
C、"指導(dǎo)意見"
D、"政策"
E、"通則"
A、防范法律風(fēng)險，促進農(nóng)村中小金融機構(gòu)規(guī)范管理、依法經(jīng)營
B、實現(xiàn)法律風(fēng)險的規(guī)范化管理
C、全面提升法律風(fēng)險管理能力
D、強化法律風(fēng)險管理文化的培育
E、有利于提高公眾認(rèn)可度
最新試題
為了確保合同使用人能夠正確理解合同條款的意圖和功能，準(zhǔn)確填寫和運用合同條款維護銀行權(quán)益，農(nóng)村中小金融機構(gòu)法律部門應(yīng)對標(biāo)準(zhǔn)合同和示范合同的填寫和搭配運用等事項，進行規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化管理。
在商務(wù)談判中，農(nóng)村中小金融機構(gòu)的談判者應(yīng)避免掌握談判的主動權(quán)，控制談判的方向。
因合同糾紛提起訴訟的訴訟時效期間為2年。
農(nóng)村中小金融機構(gòu)在出具法律意見時，遇到的情況可能存在真假虛實，反映在材料或口頭陳述當(dāng)中，對于在法律意見書制作過程當(dāng)中遇到的未經(jīng)證實的情況，應(yīng)當(dāng)予以注明。
合同條款編寫的過程中應(yīng)注意違約金和賠償損失之間的區(qū)別，賠償損失以損害事實為必備條件，而違約金的支付僅以違約行為的存在為要件。
農(nóng)村中小金融機構(gòu)要制作高質(zhì)量的法律意見書，應(yīng)當(dāng)做到兩點：一是善于把握和正確理解法律、法規(guī)的含義，使它成為法律意見書中的說理依據(jù)和核心；二是熟悉法律、法規(guī)，準(zhǔn)確引用它來釋疑糾錯。
質(zhì)權(quán)自出質(zhì)人交付質(zhì)押財產(chǎn)時發(fā)生效力。
農(nóng)村中小金融機構(gòu)進行商務(wù)談判時，談判者應(yīng)盡量使用過于專業(yè)化的語言來解釋和表達觀點、方案、方法、立場，使對方聽懂你的敘述。
違約人賠償?shù)膿p失，應(yīng)略高于對方的實際損失。
連帶責(zé)任保證人享有先訴抗辯權(quán)。