A.評(píng)估結(jié)果
B.評(píng)估過程
C.評(píng)估主體
D.評(píng)估依據(jù)
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A.評(píng)估方法不合適
B.利益溝通不充分
C.風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查不及時(shí)
D.評(píng)估結(jié)果不準(zhǔn)確
A.評(píng)估步驟是否嚴(yán)謹(jǐn)
B.評(píng)估對(duì)象是否恰當(dāng)
C.風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查是否全面
D.利益溝通是否充分
A.監(jiān)督
B.服務(wù)
C.管理
D.后勤保障
A.行政主管部門
B.行業(yè)規(guī)定
C.企業(yè)自身定位
D.服務(wù)單位
A.成本控制
B.成本規(guī)劃
C.成本計(jì)算
D.業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)
最新試題
保安服務(wù)企業(yè)可以結(jié)合企業(yè)的特點(diǎn),分別采?。ǎ?zhàn)略,建立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
加強(qiáng)對(duì)保安安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的管理對(duì)于推動(dòng)保安服務(wù)公司的多元化經(jīng)營(yíng)并無促進(jìn)作用。
保安業(yè)務(wù)核算的權(quán)責(zé)發(fā)生制原則要求,應(yīng)由本期成本負(fù)擔(dān)的費(fèi)用,如果未支付,可計(jì)入下期成本。
保安服務(wù)企業(yè)在實(shí)行差異化戰(zhàn)略時(shí),要高度關(guān)注差異的()。
“保安服務(wù)公司對(duì)所收集的文件資料加以分析和研判,用以指導(dǎo)具體的安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估實(shí)踐”是保安安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估文件管理流程中的()環(huán)節(jié)。
編制保安業(yè)務(wù)管理制度應(yīng)遵循()原則。
下列屬于保安員的一般職業(yè)能力是()。
保安服務(wù)公司在評(píng)估一些項(xiàng)目的安全風(fēng)險(xiǎn)時(shí),可能會(huì)受到特定利益相關(guān)方的攻關(guān),有可能退守風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的客觀、中立立場(chǎng),致使安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的結(jié)果偏離公正的要求。以上表述所說明的保安安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估自風(fēng)險(xiǎn)來自()。
對(duì)于安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的業(yè)主單位而言,保安服務(wù)公司在安全評(píng)估報(bào)告中提出的安全整改建議是最有價(jià)值的。
“師帶徒”是保安服務(wù)企業(yè)唯一的業(yè)務(wù)指導(dǎo)方法。