多項選擇題農(nóng)行某分行按考核方案兌現(xiàn)績效工資,至年末時已突破當年工資計劃,未向上級行報告,所違反的條款是(),應給予()處分。
A、擅自突破工資計劃、企業(yè)年金單位繳費比例
B、違反規(guī)定帳外循環(huán)工資
C、記大過至開除
D、警告至撤職
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1.多項選擇題擠占、挪用()、()和()的給予有關責任人員記大過至開除處分。
A、各種社會保險基金
B、補充保險基金
C、住房公積金
D、工資
2.多項選擇題農(nóng)行某分行在進行機構調整時,未經(jīng)上級行批準,增設了內設機構和崗位,配備人員超出審批的編制。所違反的條款是(),應給予()處分。
A、超職數(shù)配備干部或超編制配臵人員的
B、擅自設臵內設機構、內設單元和崗位,或超編制配臵人員的
C、警告至記過
D、記大過至開除
3.單項選擇題擅自設立獲撤并機構、升降格機構級別、變更機構名稱或地址的,應給予有關責任人()處分。
A、警告至撤職
B、記過至開除
C、警告至記過
D、記大過至開除
4.多項選擇題監(jiān)督檢查過程中,對重大違規(guī)問題,未提出整改意見、未督促和跟蹤落實被檢查單位整改,造成嚴重后果或致使風險加劇的,給予有關責任人員的處分有()。
A、警告
B、記大過
C、開除
D、撤職
5.多項選擇題監(jiān)督檢查過程中,(),未按方案要求內容完成檢查任務的給,予有關責任人員警告至記大過處分。
A、工作怠慢
B、無正當理由
C、疏于職守
D、無視紀律
最新試題
嚴重違反勞動紀律,有下列情形之一的,給予解除勞動合同處理:()。
題型:單項選擇題
行政印章丟失后未按規(guī)定報告和不及時采取補救措施,造成不良后果的,給予有關責任人員記過至撤職處分。
題型:判斷題
本辦法施行前的違規(guī)行為,按照“從舊兼從輕”的原則執(zhí)行。
題型:判斷題
未經(jīng)主管部門批準,擅自在網(wǎng)上公布帶密級檔案的,給予有關責任人員警告至撤職處分。
題型:判斷題
未審核車輛保險單據(jù),致使車輛脫保造成損失的,給予有關責任人員警告至記大過處分。
題型:判斷題
由于安全防范、技術措施不到位,導致農(nóng)業(yè)銀行重要商業(yè)秘密信息泄露的,給予有關責任人員()處分。
題型:單項選擇題
擅自攜帶、傳遞國家秘密載體出境或被海關截獲,造成一定影響的,給予有關責任人員開除處分。
題型:判斷題
私自偽造、刻制行政印章的,給予有關責任人員開除處分。
題型:判斷題
在守庫區(qū)域不能存放()等危險物品的。
題型:多項選擇題
未按規(guī)定保管和使用車輛,導致車輛丟失或損毀的,給予有關責任人員開除處分。
題型:判斷題