A、收款
B、付款
C、轉(zhuǎn)賬
D、賬務(wù)處理
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A、會計憑證
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C、會計科目
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C、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)
D、會計賬簿
A、摘要
B、憑證號數(shù)
C、年、月、日
D、余額
A、記賬方向
B、記賬內(nèi)容
C、賬戶余額
D、記賬方法
A、貸方
B、余額
C、摘要
D、借方
最新試題
企業(yè)的整體凝聚力是由感情、價值觀、()三個因素所決定的。
“企業(yè)文化屬亞文化層次,必定會受到社會、環(huán)境、時代政策、經(jīng)濟(jì)文化、社會形勢等因素的影響?!彼憩F(xiàn)的是企業(yè)的()特征。
人事檔案工作的基本原則是什么?
企業(yè)精神和企業(yè)()是一種我中有你、你中有我的相輔相成的關(guān)系。
企業(yè)文化具體()企業(yè)理念,同時也豐富企業(yè)理念的內(nèi)涵。
企業(yè)文化的特征包括整體性、穩(wěn)定性、時代性、()和人本性。
處理經(jīng)濟(jì)糾紛的方式主要有哪些?
企業(yè)文化一旦形成,就在職工心目中產(chǎn)生了“心理定勢”,成為企業(yè)職工共同遵循的原則,不會因企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的更換、經(jīng)營策略和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的改變而發(fā)生大的變化。所表現(xiàn)的是企業(yè)的()特征。
從事本工種工作()以上,并取得本職業(yè)(工種)中級工職業(yè)資格證書的,可申報高級工鑒定。
表層的()文化是企業(yè)和員工的理想、價值觀和精神面貌的具體反映。