單項選擇題下列不屬于招聘啟事的主體的是（）。
A.明確招聘的要求，包括招聘崗位，招聘數(shù)量
B.明確給予受聘人的相關(guān)待遇
C.明確應(yīng)聘方式及方法
D.說明招聘方的基本情況
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1.單項選擇題個人向單位借錢、借物寫借條時，一般“今借到”后寫（）。
A.被借一方的單位名稱
B.領(lǐng)導(dǎo)人的姓名
C.借錢物人的姓名
D.會計或出納的姓名
2.單項選擇題下面屬于憑證性條據(jù)的必備要素的是（）。
A.產(chǎn)生的原因
B.歸還日期
C.歸還方式
D.約定的利息
3.單項選擇題下列不屬于借條和欠條的區(qū)別的是（）。
A.兩者的含義不同
B.兩者產(chǎn)生的原因不同
C.兩者的法律證明力不同
D.兩者的目的不同
最新試題
文化創(chuàng)意稿的結(jié)構(gòu)大致包括（）、正文和落款。
題型：單項選擇題
管理建議書的結(jié)構(gòu)一般包括標題、（）正文和落款等四個部分。
題型：單項選擇題
專題分析報告又稱為全面分析報告，內(nèi)容豐富，涉及面廣，影響深遠。
題型：判斷題
備忘錄不是一種正式的外交文件，在外交場合中不能用到。
題型：判斷題
名勝解說詞的內(nèi)容要素主要由與解說對象有關(guān)的時間、空間、特征、人物、事件、聯(lián)系等方面組成，并根據(jù)實際需要調(diào)整側(cè)重點。
題型：判斷題
不管是狹義上的管理建議書，還是廣義上的管理建議書，都是針對問題提出來的有效建議，不可泛泛而談，毫無指向性。
題型：判斷題
真實是撰寫說明書必須遵循的基本準則，通俗易懂也是撰寫說明書不容忽視的。
題型：判斷題
文化創(chuàng)意設(shè)計說明書要寫清本產(chǎn)品的尺寸，重量，材質(zhì)，包裝，所需的工藝等要求，文字介紹之外不需附上設(shè)計圖紙。
題型：判斷題
交往式備忘錄是記錄業(yè)務(wù)往來或者人際交往之間的事務(wù)，要求記錄真實具體。
題型：判斷題
廣義的管理建議書使用范圍很廣，可以是公司企業(yè)管理建議書、部門生產(chǎn)建議書、班級管理建議書等。
題型：判斷題