單項選擇題工傷事故與職業(yè)病嚴(yán)重威脅廣大職工的健康和生命，影響工傷職工工作、經(jīng)濟收入、家庭生活，關(guān)系到（）
A.社會穩(wěn)定
B.經(jīng)濟發(fā)展
C.體制改革
D.民主進(jìn)程
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1.單項選擇題作為社會保險的被保險人只能是（）人。
A.社會人
B.自然人
C.權(quán)益人
D.繼承人
2.單項選擇題勞動合同鑒證機關(guān)經(jīng)過審查、核實，對于符合法律規(guī)定的勞動合同，應(yīng)予以確認(rèn)，由鑒證人員在（）上簽名，加蓋勞動合同鑒證章。
A.營業(yè)執(zhí)照副本
B.勞動合同書
C.體檢證明書
D.勞務(wù)手冊
3.單項選擇題鑒證人員有權(quán)就勞動合同內(nèi)容的有關(guān)問題（）雙方當(dāng)事人。
A.請教
B.詢問
C.質(zhì)疑
D.約談
4.單項選擇題根據(jù)資源耗用規(guī)律，人力需要量是從少到多，逐漸形成相對平穩(wěn)的高峰，然后（）
A.逐漸增加
B.逐漸減少
C.逐漸下降
D.逐漸上升
5.單項選擇題出現(xiàn)務(wù)工人員工作卡、床頭卡丟失情況，施工隊伍負(fù)責(zé)人應(yīng)在（）內(nèi)為務(wù)工人員重新辦理工作卡、床頭卡，否則將視為非法用工予以處罰。
A.當(dāng)天
B.3天
C.7天
D.10天
最新試題
人力資源管理的（）理論思想是必須實行強制手段，進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
題型：單項選擇題
本案中的勞務(wù)分包合同中合同價款的確定方式屬于（）。
題型：單項選擇題
勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對待。
題型：單項選擇題
本案中分包商只能以（）形式向勞務(wù)公司支付合同價款。
題型：單項選擇題
本案中如果勞務(wù)公司確實無力支付工人工資，可以由（）解決。
題型：多項選擇題
成本加成合同的風(fēng)險主要由承包方承擔(dān)。
題型：判斷題
調(diào)解委員會調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為（）。
題型：單項選擇題
勞務(wù)分包合同不同于專業(yè)分包合同，其重要條款有（）。
題型：多項選擇題
實名制管理的重點是（）。
題型：單項選擇題
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于（）
題型：單項選擇題