A.目標(biāo)管理評估法
B.360度評估法
C.行為對照表法
D.行為錨定評價(jià)法
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A.科學(xué)管理理論
B.企業(yè)文化理論
C.現(xiàn)代管理理論
D.行為主義理論
A.形式上的合法性
B.內(nèi)容上的合法性
C.執(zhí)行上的合法性
D.實(shí)質(zhì)上的合法性
A.發(fā)現(xiàn)問題
B.確立目標(biāo)
C.方案擬訂、評估與抉擇
D.政策合法化
最新試題
管制性公共問題需要擁有強(qiáng)制性公共權(quán)力的管理主體加以解決。
公共決策信息的基本要求是準(zhǔn)確、全面、及時(shí)、適用。
效率可以分為兩種類型：配置效率，指生產(chǎn)或提供服務(wù)的平均成本；生產(chǎn)效率，指組織所提供的產(chǎn)品或服務(wù)是否能夠滿足的不同偏好。
在公共事業(yè)管理部門的SWOT戰(zhàn)略匹配中，以下哪種策略屬于進(jìn)攻性？（）
在公共事業(yè)管理部門的SWOT戰(zhàn)略匹配中，以下哪種策略屬于防御性？（）
一國政府為實(shí)現(xiàn)對內(nèi)維持社會(huì)秩序，對外維護(hù)國家安全的政治職能，主要推進(jìn)（）等基本職能。
國家特許經(jīng)營的公共企業(yè)（如供水、供電、供氣等）擁有定價(jià)權(quán)，并基于“用者付費(fèi)”模式取得一定的收入以保證公共產(chǎn)品的有效生產(chǎn)與供應(yīng)。
從歷史發(fā)展來看，組織產(chǎn)生的最初原因是基于人類生存的需要。隨著人類社會(huì)的發(fā)展，公共組織已經(jīng)從單純的“生存”功能，轉(zhuǎn)變?yōu)閺?fù)雜多元的社會(huì)、政治、經(jīng)濟(jì)、文化等功能，社會(huì)公眾的民主意識(shí)逐漸增強(qiáng)，他們對公共權(quán)力的控制和約束力比以前大大增加。
受自由放任主義影響，西方國家的公共部門基本上起著維護(hù)社會(huì)與市場秩序的“守夜人”角色。
公共管理職能的實(shí)施者是整個(gè)公共管理系統(tǒng)，包括以政府機(jī)構(gòu)為核心的各類公共管理組織。