A.人力
B.文化
C.設(shè)施
D.信息
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A.最優(yōu)型決策
B.滿意型決策
C.最低滿意型決策
D.最理性決策
A.將總目標(biāo)分解為員工分目標(biāo)
B.制定各部門政策
C.設(shè)置管理崗位
D.減少沖突和浪費(fèi)
A.戰(zhàn)略決策
B.戰(zhàn)術(shù)決策
C.業(yè)務(wù)決策
D.程序化決策
A.目標(biāo)建立
B.下達(dá)指令
C.檢查修訂
D.考核評價
A.目標(biāo)思考是空想,不如踏踏實(shí)實(shí)做些事
B.目標(biāo)思考是確認(rèn)自身價值的過程
C.目標(biāo)思考是增強(qiáng)自信心的過程
D.目標(biāo)思考是促使自己上進(jìn)的過程
最新試題
買方具有較高討價還價能力的是()
某企業(yè)制定的目標(biāo)是“在本會計年度終實(shí)現(xiàn)投資收益率10%”,這一目標(biāo)更能說明目標(biāo)的哪一個性質(zhì)?()
傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)反對企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任,理由是()。
目標(biāo)管理思想中對人的看法,與下列哪種管理理論相同?()
要使考評方案取得成效,必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的()直接參與到方案實(shí)施中來。
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識與能力,它們是一個整體,其落腳點(diǎn)是()
如果按照計劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類,“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”,這種計劃是()
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動。()
結(jié)構(gòu)性問題與非結(jié)構(gòu)性問題的判斷依據(jù)不包括()
來自于員工個人的壓力因素包括()