A.法律風險
B.隱型行為的道德風險
C.隱型信息的道德風險
D.“逆向選擇與道德風險”
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A.企業(yè)文化是一種歷史現(xiàn)象
B.企業(yè)文化是企業(yè)全體職工創(chuàng)造的
C.企業(yè)文化通常是指狹義的企業(yè)文化
D.企業(yè)文化是一個意識觀念和行為規(guī)范的系統(tǒng)
A.獨特性
B.指導性
C.卓越性
D.導向性
E.時代性
A.表現(xiàn)為企業(yè)良心
B.表現(xiàn)為一種自我約束
C.表現(xiàn)為一種職業(yè)道德情感
D.表現(xiàn)為一種自我評價
A.推進政治體制改革,盡快轉變政府職能
B.加速經(jīng)濟體制改革進程
C.重視市場體系的培育和健全
D.加強企業(yè)信用監(jiān)督,整頓規(guī)范企業(yè)信用秩序
A.向消費者提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務是企業(yè)最基本的責任
B.企業(yè)應尊重消費者的知情權和自由選擇權
C.企業(yè)應該通過各種途徑了解消費者的需求,利用消費者的思想和建議等來對產(chǎn)品、服務和流程進行改進和創(chuàng)新,最大限度地滿足消費者的需求
D.企業(yè)應當通過廣告、宣傳材料和說明書等方式向消費者提供真實的產(chǎn)品信息
最新試題
企業(yè)文化的創(chuàng)新性標準
企業(yè)文化修養(yǎng)的根本是()
著名的管理咨詢公司麥肯錫是一家()
企業(yè)文化的來源中,居于主導地位的應該是()
企業(yè)文化的中心要素
下列有關中西方古代哲學關于人是什么的思考的分析中正確的有()。
企業(yè)文化的教育既要從企業(yè)實際工作出發(fā),適應社會的實踐情況和實際需要,同時又要引導企業(yè)員工遵循企業(yè)文化規(guī)范。這體現(xiàn)了企業(yè)文化教育的()
簡述企業(yè)精神與企業(yè)價值觀、企業(yè)理念的相互關系。
華商精神
企業(yè)員工的工作效率源于企業(yè)的價值()