A.2018年6月3日
B.2019年6月3日
C.2020年6月3日
D.2021年6月3日
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A.國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準
B.安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專業(yè)知識
C.職業(yè)危害及其預防措施
D.國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗
A.2016年3月1日
B.2016年6月1日
C.2016年9月1日
D.2016年12月1日
A.崗位安全操作規(guī)程及職責
B.崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項
C.勞動防護用品性能及使用
D.單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律
A.王某
B.張某
C.李某
D.趙某
A.公司級
B.項目部
C.班組級
D.不需要參加安全教育，可直接上崗
最新試題
李某是某水利工程施工單位的一名施工員，因故于2015年12月1日離開工作崗位，如果李某在（）之后，回崗工作，應參加項目部（隊、車間）、班組安全教育培訓，并經(jīng)考核合格后上崗工作。
在某水利施工單位，王某電焊工，張某是專職安全管理人員，李某是叉車司機，趙某是塔吊指揮工。該施工單位應組織（）參加特種作業(yè)人員培訓，并渠道特種作業(yè)操作證后方可以安排其上崗作業(yè)。
某水利企業(yè)于2016年3月對一批新進的10名電焊工、鋼筋工、推土機司機的進行了操作規(guī)程培訓，培訓時間是當天上午8點至10點，有8名人員現(xiàn)場簽到，培訓方式為集中講解，培訓內(nèi)容為公司操作規(guī)程匯編文件（含電焊、鋼筋、土石方作業(yè)等多項規(guī)程），培訓后即安排10名人員上崗操作，對該次培訓不符合要求之處，說法不正確的是（）。
水利水電施工企業(yè)應建立文件管理制度，并應滿足以下要求（）。
某水利水電施工企業(yè)建立了安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)程規(guī)范的管理制度，制度內(nèi)容包含總則、安全生產(chǎn)法規(guī)標準的識別與獲取、安全生產(chǎn)法規(guī)標準的發(fā)放與培訓三章內(nèi)容，則根據(jù)《水利水電施工企業(yè)安全生產(chǎn)標準化評審標準（暫行）》的要求，以下說法正確的是（）。
以下哪項內(nèi)容不屬于水利水電施工企業(yè)安全生產(chǎn)檔案應包含的內(nèi)容（）。
某水利施工企業(yè)每年初由各部門識別、獲取部門適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)程規(guī)范文件，匯總后發(fā)布，2016年該公司發(fā)布了適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)程規(guī)范文件清單，該清單不應出現(xiàn)以下選項中的（）。
李某是某水利工程施工單位電焊工，因故于2016年3月1日離開工作崗位，如果李某在（）回崗工作，可以不經(jīng)實際操作考核，直接上崗。
小王于2015年11月28日取得了焊接與熱切割作業(yè)的特種作業(yè)操作證后在一家水利水電施工企業(yè)從事焊接作業(yè)，他應該在資格證書期滿前60內(nèi)，向（）提出復審申請。
乙是一家水利工程承包單位，負責甲單位的水庫除險加固作業(yè)，丙是此次工程的施工監(jiān)理單位，丁和戊是乙的分包單位。根據(jù)《水利水電施工企業(yè)安全生產(chǎn)標準化評審標準（試行稿）》要求，乙應該對（）的安全管理人員、特種作業(yè)人員、崗位操作人員的持證上崗情況應進行監(jiān)督檢查，需持證上崗的崗位，不得安排無證人員上崗作業(yè)。