問答題簡述組織結構設計的程序。

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1.單項選擇題有效性評價的常用方式（）。

A.360度反饋方式
B.雙向評估
C.成果考核方式
D.效力增強法

2.單項選擇題（）過程是管理過程的最后一個階段。

A.計劃
B.創(chuàng)新
C.激勵
D.控制

3.單項選擇題哪一項是組織設計的原則（）。

A.增強組織的凝聚性原則
B.激勵員工并為員工提供行動指南原則
C.管理層次的原則
D.目標可用作績效標準原則

4.單項選擇題（）誕生了一種進行變革的全新綜合方法，稱為組織發(fā)展（簡稱OD）。

A.20世紀三四十年代
B.20世紀五六十年代
C.20世紀七八十年代
D.19世紀七八十年代

5.單項選擇題以下不屬于溝通的作用的是（）。

A.收集信息
B.改善人際關系
C.影響和改變別人的態(tài)度與行為
D.提升自己的職位