A.低于充分就業(yè)的均衡
B.充分就業(yè)的均衡
C.超出充分就業(yè)的均衡
D.產(chǎn)量極限
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A.信用卡透支款項
B.同業(yè)拆借款項
C.貴金屬
D.質(zhì)押貸款
A.2002年
B.2003年
C.2004年
D.2005年
A.每季一次
B.每半年一次
C.每年一次
D.每兩年一次
A.信貸部門的操作
B.違約概率
C.違約損失率
D.預期損失
A.責令改正
B.一萬元以上五萬元以下罰款
C.取消一定期限直至終身的任職資格
D.警告、記過、記大過、降級、撤職、留用察看、開除等紀律處分
最新試題
擬任中資商業(yè)銀行管理型支行行長或?qū)I機構(gòu)分支機構(gòu)負責人的，應當具備大專以上學歷，從事金融工作4年以上或從事經(jīng)濟工作6年以上（其中從事金融工作2年以上）。
根據(jù)《銀團貸款業(yè)務指引》（銀監(jiān)發(fā)〔2011〕85號）規(guī)定，銀團成員之間權利義務關系可以在銀團貸款合同中約定，也可以另行簽訂《銀團內(nèi)部協(xié)議》（或稱為《銀團貸款銀行間協(xié)議》等）加以約定。
根據(jù)《中國銀監(jiān)會關于印發(fā)商業(yè)銀行內(nèi)部審計指引的通知》（銀監(jiān)發(fā)〔2017〕12號），商業(yè)銀行不得將內(nèi)部審計活動外包給近五年內(nèi)為審計對象提供過與該項審計外包業(yè)務相關咨詢服務的第三方及其關聯(lián)機構(gòu)。
根據(jù)《商業(yè)銀行資本管理辦法（試行）》（銀監(jiān)會令2012年第1號）規(guī)定，商業(yè)銀行應當將壓力測試作為內(nèi)部資本充足評估程序的重要組成部分，結(jié)合壓力測試結(jié)果確定內(nèi)部資本充足率目標。
中資商業(yè)銀行申請設立分行，申請人最近1年應無嚴重違法違規(guī)行為和因內(nèi)部管理問題導致的重大案件
根據(jù)《中國銀監(jiān)會關于印發(fā)商業(yè)銀行內(nèi)部審計指引的通知》（銀監(jiān)發(fā)〔2017〕12號），內(nèi)部審計部門有權獲取與審計有關的信息，列席或參加與內(nèi)部審計職責有關的會議，參加相關業(yè)務培訓。
根據(jù)《商業(yè)銀行資本管理辦法（試行）》（銀監(jiān)會令2012年第1號）規(guī)定，商業(yè)銀行可以采用權重法或內(nèi)部評級法計量信用風險加權資產(chǎn)。商業(yè)銀行變更信用風險加權資產(chǎn)計量方法，須報銀監(jiān)會備案。
根據(jù)《中國銀監(jiān)會關于印發(fā)商業(yè)銀行內(nèi)部審計指引的通知》（銀監(jiān)發(fā)〔2017〕12號），商業(yè)銀行可以將內(nèi)部審計只能外包給第三方，以緩解內(nèi)部審計資源壓力并提升內(nèi)部審計工作的全面性。
中資商業(yè)銀行高級管理人員擬任人未達到相關學歷要求，但取得國家教育行政主管部門認可院校授予的學士以上學位的，視同達到相應學歷要求。
根據(jù)《商業(yè)銀行資本管理辦法（試行）》（銀監(jiān)會令2012年第1號）規(guī)定，商業(yè)銀行采用內(nèi)部評級法計量信用風險加權資產(chǎn)的，超額貸款損失準備可計入二級資本，但不得超過信用風險加權資產(chǎn)的0.6%。