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問答題談?wù)剬︻I(lǐng)導(dǎo)者和管理者的認(rèn)識。

1.問答題組織結(jié)構(gòu)是員工為實現(xiàn)目標(biāo)，在管理工作中進(jìn)行分工協(xié)作，在職務(wù)范圍，責(zé)任，權(quán)利方面所形成的結(jié)構(gòu)體系。簡述組織結(jié)構(gòu)的含義及特性是什么？

2.問答題績效考核是對員工的工作績效進(jìn)行評價，是人力資源管理中很重要的一環(huán)，它與員工挑選，培訓(xùn)等相輔相成，那么績效考核的作用體現(xiàn)在哪些方面？

3.填空題人員配備，就是利用合格的人力資源對組織結(jié)構(gòu)中的職位進(jìn)行不斷填充的過程，包括企業(yè)人才配備計劃的制定招聘，選拔，（），任用，考評等一系列活動。

4.填空題戰(zhàn)略管理主要是指戰(zhàn)略制定和戰(zhàn)略實施的過程。戰(zhàn)略管理具有（），戰(zhàn)略管理的主體是企業(yè)的高層管理人員。

5.填空題定量決策方法常用于數(shù)量化決策，定量決策的方法主要包括確定型決策，（）和不確定性決策三種。