A.醫(yī)療安全管理，醫(yī)療服務(wù)安全是第一要素
B.全員參與，核心是調(diào)動員工的積極性
C.系統(tǒng)管理，醫(yī)院是一個系統(tǒng)，醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院系統(tǒng)整體功能的體現(xiàn)
D.數(shù)據(jù)化，沒有數(shù)量就沒有準(zhǔn)確的質(zhì)量概念
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.全過程管理
B.全員參與管理
C.全項(xiàng)目管理
D.科學(xué)管理
最新試題
醫(yī)院文化經(jīng)營
醫(yī)療服務(wù)經(jīng)營具體表現(xiàn)在哪三個方面？
醫(yī)院財務(wù)報告應(yīng)當(dāng)由總會計(jì)師、會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和報告編制人員簽名并蓋章。
試述人力資源管理的最基本原理。
在實(shí)施醫(yī)療質(zhì)量管理過程中，PDCA循環(huán)法的優(yōu)點(diǎn)是可以找出在一些質(zhì)量問題中哪些是主要的或重要的質(zhì)量問題，通過主、次比較提出亟需要解決的首要問題。
患者滿意型組織的組織形態(tài)是以醫(yī)療需要為中心，以組織醫(yī)療活動為主體的責(zé)任體系。
財務(wù)活動具體表現(xiàn)為哪些方面？
提高醫(yī)院設(shè)施設(shè)備經(jīng)營管理效果的有效途徑？
醫(yī)院資本按其性質(zhì)可以分為哪些？
經(jīng)營管理中的“市場博弈”理論來源于被譽(yù)為“20世紀(jì)最偉大的科學(xué)成就”之一的博弈論。請論述“市場博弈”的核心并結(jié)合自身工作，作為醫(yī)院經(jīng)營者，“市場博弈”理論在醫(yī)院經(jīng)營管理中該怎樣運(yùn)用？