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判斷題供電服務網格內的臺區(qū)經理相互支援配合，實施初期，人員素質暫時達不到“全能型”要求的，可按照配電運維人員、營銷服務人員“1+1”組合的方式配備臺區(qū)經理。

1.判斷題完成臺區(qū)經理全員崗位輪訓，根據業(yè)務需要開展相關新型業(yè)務的集中培訓，著力建設適應“全能型”鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所工作要求的員工隊伍。

2.判斷題探索開展電動汽車充換電業(yè)務，年內在京津冀魯、珠江三角區(qū)域開展試點，受托開展充換電設施定期巡視、設備消缺、現場服務、充電卡銷售等。

3.判斷題針對分布式光伏用戶，開展“電e寶”上網電費及補貼的資金結算。

4.判斷題建立常態(tài)化電子渠道推廣機制，加快推廣“掌上寶”企業(yè)電費代收、居民電費代扣、掃碼支付、電子賬單、電子發(fā)票等功能應用。

5.判斷題圍繞公司推廣機井電排灌、糧食及農產品電烘干存儲、農業(yè)養(yǎng)殖電溫控及農村生活電氣化，制定電能替代工作目標和措施，挖掘和儲備潛力項目。