A.1.1型管理
B.1.9型管理
C.9.9型管理
D.9.1型管理
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A.高任務(wù),高關(guān)心人
B.高任務(wù),低關(guān)心人
C.低任務(wù),高關(guān)心人
D.低任務(wù),低關(guān)心人
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C.低任務(wù),高關(guān)心人
D.低任務(wù),低關(guān)心人
A.由外界賦予的影響力
B.具有強(qiáng)迫性和不可抗拒性
C.影響力廣泛而持久
D.隨職位升高而增強(qiáng)
最新試題
古典管理理論在護(hù)理管理中的應(yīng)用主要表現(xiàn)在哪幾方面?
對于管理的目的性來說,下列說法錯(cuò)誤的是()。
自主管理已成為管理新潮流,營造自主管理環(huán)境應(yīng)從哪幾個(gè)方面著手()。
如何理解管理概念中效率與效果的關(guān)系 ?
管理原則是與管理原理相對應(yīng)的一些原則,是管理者在管理工作中需要遵守的()。
對于中層管理者的任務(wù)、責(zé)任和作用,下列說法錯(cuò)誤的是()。
管理者扮演頭面人物角色時(shí),下列哪項(xiàng)不是該角色承擔(dān)的工作()。
行為科學(xué)管理學(xué)派中對護(hù)理管理影響較大的是()。
“身正”的管理思想說明了什么?
對于管理學(xué)的社會(huì)性,說法正確的有()。