判斷題事業(yè)部制式項目組織適用于中型經(jīng)營性企業(yè)的工程承包，特別是適用于遠(yuǎn)離公司本*部的工程承包。（）
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非全日制用工雙方不得約定試用期。（）
題型：判斷題
勞動合同按照勞動合同存在的形式不同劃分書面勞動合同和口頭勞動合同。（）
題型：判斷題
施工勞動力長期工少，短期工多是由于建筑施工勞動的流動性和間斷性引起的。（）
題型：判斷題
用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關(guān)系自用工之日起建立。（）
題型：判斷題
技術(shù)交底包括專項施工方案措施交底和各分項工程施工前的技術(shù)交底。（）
題型：判斷題
勞務(wù)分包是指施工總承包或?qū)I(yè)承包企業(yè)將其承包或分包工程中的勞務(wù)作業(yè)發(fā)包給具有相應(yīng)勞務(wù)分包資質(zhì)的企業(yè)完成的活動。（）
題型：判斷題
有固定期限的勞動合同，它可以是長期的，也可以是短期的。（）
題型：判斷題
模板拆除必須在得到總包口頭批準(zhǔn)的情況下才能進(jìn)行，嚴(yán)禁過早拆模。（）
題型：判斷題
施工過程中分包單位需按合同相關(guān)條款進(jìn)行過程檢驗、試驗及質(zhì)量驗收。（）
題型：判斷題
總包不負(fù)責(zé)向分包單位發(fā)放規(guī)范或圖集。（）
題型：判斷題