單項選擇題人力資源不包括以下哪種（）。
A.人的智力
B.人的道德
C.人的體力
D.人的知識和技能
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1.單項選擇題下訪制度是指縣級以上人民政府及其工作部門負(fù)責(zé)人或者其指定的人員，可以就（）反映突出的問題到信訪人居住地與信訪人面談。
A.信訪人
B.群眾
C.農(nóng)民
D.公民
2.單項選擇題根據(jù)《信訪條例》規(guī)定，各級人民政府、（）級以上人民政府工作部門應(yīng)當(dāng)向社會公布信訪工作機(jī)構(gòu)的通信地址、電子郵箱、投訴電話、信訪接待的時間和地點、查詢信訪事項處理進(jìn)展及結(jié)果的方式等相關(guān)事項。
A.地
B.市
C.省
D.縣
3.單項選擇題信訪渠道，是指便利（）、法人或者其他組織反映情況，提出意見、建議或者投訴請求的信訪救濟(jì)途徑。
A.公民
B.教師
C.工人
D.農(nóng)民
4.單項選擇題行政機(jī)關(guān)工作人員將信訪人的檢舉、揭發(fā)材料或者有關(guān)情況透露、轉(zhuǎn)給被檢舉、揭發(fā)的人員或者單位的，依法給予（）。
A.刑事處分
B.黨紀(jì)處分
C.行政處分
D.民事處分
5.單項選擇題在行政組織承擔(dān)行政責(zé)任之后，再對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予相應(yīng)的行政處分，責(zé)任形式不包括以下哪種（）。
A.警告
B.降級
C.撤職
D.拘留
最新試題
勞務(wù)分包是指施工總承包或?qū)I(yè)承包企業(yè)將其承包或分包工程中的勞務(wù)作業(yè)發(fā)包給具有相應(yīng)勞務(wù)分包資質(zhì)的企業(yè)完成的活動。（）
題型：判斷題
工傷保險作為一種社會保險是國家強(qiáng)制實行的，企業(yè)必須參加，雇主責(zé)任險、人身意外險是商業(yè)保險，用人單位可以自愿選擇參加。（）
題型：判斷題
有固定期限的勞動合同，它可以是長期的，也可以是短期的。（）
題型：判斷題
工人上崗作業(yè)前必須先進(jìn)行三級（公司、項目部、班組）安全教育，經(jīng)考試合格后方能上崗作業(yè)。（）
題型：判斷題
凡未簽訂勞動合同的人員，勞務(wù)管理人員必須限用人單位在3日內(nèi)，與每位務(wù)工人員簽訂勞動合同，并留存?zhèn)浒?。（?/p>
題型：判斷題
目前，我國勞動爭議處理程序的體制一般是按照“調(diào)解、仲裁、訴訟”三個階段順次組成的。（）
題型：判斷題
勞務(wù)工人工資發(fā)放記錄表在工人生活區(qū)要公示五天以上。（）
題型：判斷題
非全日制用工雙方不得約定試用期。（）
題型：判斷題
分包單位提供的所有資料必須提交原件一式三份。（）
題型：判斷題
勞動合同按照用工方式的不同劃分：全日制用工勞動合同和非全日制用工勞動合同。（）
題型：判斷題