A.委托代理的局限性
B.高級(jí)管理者的品牌效應(yīng)
C.高級(jí)管理者的職業(yè)特性
D.高級(jí)管理者的價(jià)值
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你可能感興趣的試題
A.籌資功能
B.分散風(fēng)險(xiǎn)
C.投資靈活
D.有限責(zé)任
A.界限感
B.專業(yè)感
C.局限感
D.流程感
E.自我感
A.直接投票制度
B.累計(jì)投票制度
C.代理投票制度
D.網(wǎng)絡(luò)投票制度
A.董事會(huì)規(guī)模
B.董事性別及年齡結(jié)構(gòu)
C.董事績(jī)效評(píng)價(jià)
D.董事會(huì)會(huì)議情況
A.設(shè)定公司形象
B.開展市場(chǎng)調(diào)查
C.選擇恰當(dāng)載體
D.實(shí)施計(jì)劃
E.評(píng)估結(jié)果
最新試題
無(wú)限公司的特點(diǎn)包括()
促進(jìn)第三次產(chǎn)業(yè)革命的動(dòng)力,主要來自于()
現(xiàn)有企業(yè)聯(lián)合組建成為公司的可行性研究的主要內(nèi)容有()
長(zhǎng)期資金體現(xiàn)在資產(chǎn)負(fù)債表的“長(zhǎng)期負(fù)債”和“股東權(quán)益”兩個(gè)項(xiàng)目上,具體包括()
協(xié)調(diào)其他人的活動(dòng)是管理工作的()
股票、股票交易所的出現(xiàn)對(duì)于現(xiàn)代公司的轉(zhuǎn)變起了重要的推動(dòng)作用。此時(shí)的公司具有的特征包括()。
分配給下級(jí)任務(wù)時(shí),必須賦予其完成所承擔(dān)任務(wù)和職責(zé)所必需的相應(yīng)的權(quán)力。這體現(xiàn)了組織工作的()原則。
()回答了企業(yè)可以憑借自身的優(yōu)勢(shì)對(duì)外投資,賺取更多的利潤(rùn),但并沒有回答到哪些國(guó)家和地區(qū)進(jìn)行投資。
公司戰(zhàn)略管理的中心是尋求公司資源能力和()
產(chǎn)權(quán)交易的對(duì)象是()