多項選擇題基礎(chǔ)性人力資本理論包括（）
A.知識
B.技能
C.道德
D.體力
E.社會關(guān)系
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1.單項選擇題對國際經(jīng)營人員考評的中心內(nèi)容為（）
A.態(tài)度考評
B.業(yè)績考評
C.能力考評
D.知識考評
2.單項選擇題與普通商品的交易不同，技術(shù)的轉(zhuǎn)讓是（）的轉(zhuǎn)讓。
A.所有權(quán)
B.占有權(quán)
C.使用權(quán)
D.收益權(quán)
3.多項選擇題引進技術(shù)直接經(jīng)濟效益的影響包括對（）的影響。
A.成本
B.銷售額
C.利潤
D.商譽
4.多項選擇題引進技術(shù)間接經(jīng)濟效益的影響包括對（）的影響。
A.利潤
B.成本
C.商譽
D.技術(shù)優(yōu)勢
E.市場競爭力
最新試題
匯率變動對企業(yè)資產(chǎn)、負債和經(jīng)營成果變化的影響是極為不利的。
題型：判斷題
文化融合是指不同形態(tài)的文化或者文化因素之間的相互結(jié)合、相互吸收的過程，它以人種的混合和文化的同化或相互適應(yīng)作為標志。
題型：判斷題
跨國界的內(nèi)部資金調(diào)配是國際企業(yè)財務(wù)管理與普通國內(nèi)企業(yè)財務(wù)管理的最大區(qū)別之一。
題型：判斷題
如果一國提高利率，那么會出現(xiàn)該國貨幣即期匯率下跌。
題型：判斷題
國際企業(yè)對子公司和母公司的會計報表的要求是相同的。
題型：判斷題
跨文化溝通的主要特點是它的差異性，要提高在跨文化條件下溝通的效果，必須首先了解影響跨文化溝通的主要因素。
題型：判斷題
低不確定性規(guī)避國家的企業(yè)文化具有可以使組織和雇員依賴的、可預(yù)期的管理制度和程序。
題型：判斷題
國際企業(yè)的資金來源渠道主要有企業(yè)內(nèi)部資金和企業(yè)外部資金。
題型：判斷題
國際雙重稅是指兩個國家對同一納稅人的同一所得額，同時按本國稅法課征所得稅。
題型：判斷題
母公司實質(zhì)上是控股公司。
題型：判斷題