A. 患病或負傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的
B. 試用期考核不合格的
C. 女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)
D. 因公致殘,被確認喪失或部分喪失工作能力的
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A. 定期考核為基本稱職
B. 免職
C. 申請辭職未予批準
D. 辭退
A. 因公致殘,被確認喪失工作能力的
B. 女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的
C. 年度考核中,連續(xù)兩年被確定不稱職的
D. 不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其他安排的
A. 60天
B. 15天
C. 30天
D. 45天
A. 25天
B. 30天
C. 15天
D. 20天
A. 委任的公務(wù)員
B. 調(diào)任的公務(wù)員
C. 聘任的公務(wù)員
D. 選任的公務(wù)員
最新試題
新修訂的公務(wù)員法對公務(wù)員隊伍建設(shè)的目標進行了規(guī)定,提出,建設(shè)高素質(zhì)的公務(wù)員隊伍,促進公務(wù)員正確履職盡責,建設(shè)信念堅定、()的高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊伍。
對控告書和證據(jù)的審查包括:控告人是否具有資格;被控告人是否明確;控告事實是否清楚;控告要求是否具體。
外部交流是指在公務(wù)員隊伍內(nèi)跨地區(qū),跨部門的交流和在同一部門內(nèi)不同職位之間的交流。
以下不屬于掛職鍛煉的特點的是()。
公務(wù)員任免制度,是關(guān)于公務(wù)員職務(wù)任免形式、任免機關(guān)極其權(quán)限、任免職務(wù)的情形以及相關(guān)事宜的管理制度。
實行分類管理體制是針對我國傳統(tǒng)的高度集中的人事觀看制度弊端進行的改革。()
在聘任公務(wù)員時,對初選對象不用進行筆試。
在西方國家,政務(wù)官都實行選任制。
下列屬于公務(wù)員考核的基本內(nèi)容的是()
國外事務(wù)類公務(wù)員一般實行任期制。