A.指定托管人,并將凈資產(chǎn)分配給債權(quán)人
B.接觸高層管理人員責(zé)任,任由債權(quán)人正式指定委托人
C.股權(quán)持有人的股價(jià)被重估為零,將債券持有人的債券兌換成普通股
D.重新調(diào)整資本結(jié)構(gòu),以減少公司的固定費(fèi)用
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A.保護(hù)性條款
B.驅(qū)鯊劑
C.破產(chǎn)保護(hù)
D.杠桿收購(gòu)
下列關(guān)于企業(yè)倒閉的說(shuō)法中,正確的是()。
I.當(dāng)企業(yè)資不抵債時(shí),管理層可以向法院申請(qǐng)破產(chǎn)保護(hù)。
Ⅱ.法律允許由同一個(gè)企業(yè)的管理層,向債權(quán)人提出一個(gè)重組方案。
Ⅲ.如果重組方案不可行,則要進(jìn)人破產(chǎn)清算程序。
Ⅳ.當(dāng)清償破產(chǎn)管理費(fèi)用后,應(yīng)首先繳納聯(lián)邦政府稅、州政府稅以及地方政府稅。
A.只有Ⅲ
B.只有Ⅱ和Ⅲ
C.只有Ⅱ,Ⅲ和Ⅳ
D.I,Ⅱ,Ⅲ和Ⅳ
A.立即把美元換成歐元
B.購(gòu)買(mǎi)六個(gè)月歐元看跌期權(quán)
C.購(gòu)買(mǎi)6個(gè)月的歐元看漲期權(quán)
D.購(gòu)買(mǎi)歐元6個(gè)月的遠(yuǎn)期合約
A.中止運(yùn)營(yíng)
B.成立合資公司
C.多元化產(chǎn)品銷(xiāo)售
D.減少業(yè)務(wù)
A.員工福利成本是機(jī)會(huì)成本
B.員工福利成本是可避免的成本
C.員工福利成本是不可避免的成本
D.員工福利成本是沉沒(méi)成本
最新試題
社會(huì)審計(jì)師系統(tǒng)地研究一個(gè)組織的社會(huì)績(jī)效,它()。
建立職業(yè)道德文化的最重要理由在于()。
作為公司新上任的財(cái)務(wù)經(jīng)理,發(fā)現(xiàn)公司存在道德問(wèn)題,因擔(dān)心人心向背而不采取任何措施,違反了IMA所有標(biāo)準(zhǔn)除了()。
投資回收期的倒數(shù)被用于估計(jì)項(xiàng)目的:()
IMA的基本道德原則中的“客觀”要求()。
家庭清潔業(yè)務(wù)的正常利潤(rùn)是每月$600。Sally放棄了每月收入$960的工作,并開(kāi)始家庭清潔業(yè)務(wù)。期望從她的新業(yè)務(wù)中掙到相同的工資。她每月支付廣告成本$100,電話費(fèi)$50,清潔用品和設(shè)備$200,以及交通費(fèi)$100。她每月產(chǎn)生收入$2,100。Sally的經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)是多少?()
某公司進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表基準(zhǔn)分析,以20X3年為基準(zhǔn),20X5年銷(xiāo)售收入為112%,銷(xiāo)售成本為120%。20X3年銷(xiāo)售收入為500,000,000,銷(xiāo)售成本為450,000,000。則20X5年銷(xiāo)售毛利為?()
美資企業(yè)預(yù)期未來(lái)一段時(shí)間相對(duì)美元貶值,企業(yè)進(jìn)口一臺(tái)大型機(jī)械,預(yù)定6個(gè)月交付,價(jià)值30萬(wàn)歐元,這家美資企業(yè)為了避免美元貶值帶來(lái)的損失應(yīng)該采取什么措施,除了()。
投資項(xiàng)目評(píng)價(jià)方法中的敏感性分析()。
下列關(guān)于企業(yè)倒閉的說(shuō)法中,正確的是()。I.當(dāng)企業(yè)資不抵債時(shí),管理層可以向法院申請(qǐng)破產(chǎn)保護(hù)。Ⅱ.法律允許由同一個(gè)企業(yè)的管理層,向債權(quán)人提出一個(gè)重組方案。Ⅲ.如果重組方案不可行,則要進(jìn)人破產(chǎn)清算程序。Ⅳ.當(dāng)清償破產(chǎn)管理費(fèi)用后,應(yīng)首先繳納聯(lián)邦政府稅、州政府稅以及地方政府稅。