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判斷題崗位目標(biāo)可以分為行為目標(biāo)和個(gè)人發(fā)展目標(biāo)，二者均需與公司目標(biāo)相協(xié)調(diào)。

1.判斷題個(gè)人崗位承擔(dān)著對(duì)量化目標(biāo)落實(shí)檢查的任務(wù)。

2.判斷題需要將公司整體目標(biāo)分為階段性目標(biāo)后再分到部門。

3.判斷題在制定下屬工作目標(biāo)時(shí)，上級(jí)不應(yīng)當(dāng)干涉，應(yīng)由下屬完全獨(dú)立制定。

4.判斷題“我們的目標(biāo)是節(jié)約成本”以上描述屬于目標(biāo)管理中的目標(biāo)。

5.判斷題實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過(guò)程由小目標(biāo)到大目標(biāo)，步步前進(jìn)的，與設(shè)定目標(biāo)的過(guò)程相反。