A.樂(lè)于與人交往
B.善于記住對(duì)方的姓名和容貌
C.能設(shè)身處地替他人著想
D.對(duì)新認(rèn)識(shí)的朋友在3-5天內(nèi)打電話或拜訪以加深印象
E.能與他人站在同一立場(chǎng)看問(wèn)題
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A.職務(wù)障礙
B.職業(yè)障礙
C.性別障礙
D.關(guān)系障礙
E.對(duì)等障礙
A.個(gè)體心理特征
B.需要
C.動(dòng)機(jī)
D.價(jià)值觀
E.自我傾向
A.性別
B.年齡
C.受教育程度
D.職業(yè)
E.經(jīng)濟(jì)狀況
A.對(duì)象性
B.發(fā)展性
C.周期性
D.關(guān)聯(lián)性
E.差異性
A.靈活機(jī)變
B.堅(jiān)定意志
C.循規(guī)蹈距
D.充滿自信
E.熱情開(kāi)朗
最新試題
調(diào)查法用來(lái)探討被調(diào)查者的機(jī)體變量包括（）
公共關(guān)系心理學(xué)與普通心理學(xué)的區(qū)別在于（）
下列屬于公關(guān)心理學(xué)實(shí)證研究方法的是（）
要求受訓(xùn)公關(guān)人員針對(duì)某一特殊問(wèn)題，在不受任何限制的情況下，提出所有能想象得到的意見(jiàn)，這種公關(guān)人員的心理素質(zhì)訓(xùn)練方法是（）。
下列屬于假設(shè)群體的是（）
公眾心理活動(dòng)的動(dòng)力或積極性來(lái)源于（）
管理者對(duì)員工的重視，比勞動(dòng)條件的改善、福利待遇的提高更能提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，通過(guò)實(shí)驗(yàn)證明了這一結(jié)論的學(xué)者是（）。
關(guān)于商場(chǎng)開(kāi)業(yè)、展覽會(huì)閉幕新產(chǎn)品問(wèn)世、超額完成產(chǎn)值等情況的報(bào)道，這種公共關(guān)系傳播內(nèi)容是（）。
國(guó)人一提到火鍋就知道“重慶火鍋”，體現(xiàn)的群體心理定勢(shì)是（）。
把組織自身的力量融人社會(huì)大潮中，以此增強(qiáng)組織社會(huì)形象的做法，體現(xiàn)的公關(guān)策劃的心理策略是（）。