A.擔(dān)心下屬浪費(fèi)時(shí)間
B.害怕挑戰(zhàn)
C.效率假象
D.失去控制
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A.自信、權(quán)利型
B.權(quán)利主義者、強(qiáng)制主義者
C.權(quán)利主義者、技術(shù)專家型
D.善解人意、技術(shù)型
A.任務(wù)、權(quán)力
B.時(shí)間、授權(quán)對(duì)象
C.能力、任務(wù)
D.授權(quán)時(shí)間、員工能力
A.減少瓶頸
B.激勵(lì)員工
C.發(fā)展員工
D.減少管理者的工作時(shí)間
A.是企業(yè)管理的重要環(huán)節(jié)
B.管理者減少不重要和不想做的工作
C.將任務(wù)分配給不同的下屬
D.可以提高團(tuán)隊(duì)績(jī)效
A.上級(jí)向下級(jí)委派權(quán)力
B.下級(jí)完成任務(wù)時(shí)需要受到一定的監(jiān)督
C.下屬有有相自主和行動(dòng)的權(quán)利
D.上級(jí)要求下屬必須要完成的事情
最新試題
哪種類型的沖突通常是有益的,可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新和成長(zhǎng)()?
哪種類型的團(tuán)隊(duì)通常具有高度的靈活性和適應(yīng)性()?
在團(tuán)隊(duì)中,哪種類型的成員通常善于分析和解決問題()?
在團(tuán)隊(duì)決策中,哪種方法最注重所有成員的意見和貢獻(xiàn)()?
哪種團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)最適合處理需要多個(gè)部門或職能領(lǐng)域共同合作的項(xiàng)目()?
在團(tuán)隊(duì)中,哪種類型的成員通常能夠識(shí)別潛在的問題和機(jī)會(huì)()?
在團(tuán)隊(duì)中,哪種類型的溝通方式最有助于信息的準(zhǔn)確傳遞和減少誤解()?
哪種溝通方式最適合在團(tuán)隊(duì)會(huì)議中分享信息和討論問題()?
哪些類型的團(tuán)隊(duì)可能面臨更多的挑戰(zhàn)()?
哪種溝通方式最適合在緊急情況下快速傳遞信息()?