A.講授法、演講法
B.案例教學(xué)法、角色扮演法
C.道具教學(xué)法、游戲活動(dòng)法
D.小組競(jìng)爭(zhēng)法、情景訓(xùn)練法、行動(dòng)學(xué)習(xí)法
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.計(jì)算機(jī)化和基于互聯(lián)網(wǎng)的手段使培訓(xùn)過(guò)程發(fā)生了革命性變化
B.學(xué)習(xí)門(mén)戶，即工作助手，它將自動(dòng)操作整合在應(yīng)用程序中，提供比傳統(tǒng)方法更快、更便宜、更有效的輔助
C.采用遠(yuǎn)程培訓(xùn)時(shí)，處于中心地點(diǎn)的培訓(xùn)師可以通過(guò)電視連接對(duì)遙遠(yuǎn)地點(diǎn)的學(xué)員進(jìn)行教學(xué)
D.企業(yè)利用視頻會(huì)議，來(lái)對(duì)分散于不同地理位置的雇員或與培訓(xùn)師處在不同地方的雇員進(jìn)行培訓(xùn)
A.在職培訓(xùn)（on-the-job-training，OJT）
B.學(xué)徒制培訓(xùn)
C.非正式學(xué)習(xí)
D.模擬培訓(xùn)、工作指導(dǎo)培訓(xùn)
A.前瞻性原則
B.長(zhǎng)期性原則
C.系統(tǒng)性原則
D.效益性、實(shí)用性原則
A.培訓(xùn)需求分析
B.培訓(xùn)設(shè)計(jì)
C.培訓(xùn)實(shí)施咨詢
D.培訓(xùn)評(píng)估指點(diǎn)
A.培訓(xùn)組織體系
B.培訓(xùn)資源體系
C.培訓(xùn)運(yùn)作體系
D.培訓(xùn)創(chuàng)新體系
最新試題
怎樣建立教學(xué)反饋與矯正檔案？
在培訓(xùn)項(xiàng)目流程中，培訓(xùn)評(píng)估流程的目的是什么？可以分為哪四個(gè)層次？
怎樣理解公司宗旨？
試述現(xiàn)代培訓(xùn)管理體系的發(fā)展趨勢(shì)。
闡述培訓(xùn)溝通中如何有效地“說(shuō)”？
試列舉教研活動(dòng)的基本方法。
培訓(xùn)教材編輯的基本原則是什么？
針對(duì)成人學(xué)習(xí)特點(diǎn)，培訓(xùn)教學(xué)呈現(xiàn)哪五大原則？
培訓(xùn)師的職業(yè)禮儀口訣是什么？
新時(shí)期培訓(xùn)學(xué)員的特點(diǎn)是什么？