管理咨詢師考試章節(jié)練習(xí)(2020.03.25)

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1 軍官．文職干部．士官非因戰(zhàn)因公連續(xù)病休超過(guò)3個(gè)月的，從第4個(gè)月起停發(fā)（）至返回崗位的當(dāng)月止。

2.填空題征兆分析法包括（）征兆、（）征兆和企業(yè)行為征兆等。

參考答案：經(jīng)營(yíng)者行為；職工行為

3.判斷題在培訓(xùn)機(jī)制中，培訓(xùn)分級(jí)最多不能超過(guò)兩級(jí)。此種說(shuō)法：（）

4.判斷題對(duì)企業(yè)生命周期理論的應(yīng)用，必須對(duì)癥下藥，首先要判斷整個(gè)企業(yè)是在成長(zhǎng)還是老化，然后界定其屬于哪一個(gè)階段，最后才能制訂治療方案。

5 為使企業(yè)人才輩出、興旺發(fā)展，可實(shí)施（）.

6.問(wèn)答題《通知》對(duì)人民法院、人民檢察院、人力資源社會(huì)保障部門、公安機(jī)關(guān)之間建立協(xié)作溝通機(jī)制提出了哪些要求?

參考答案：《通知》要求，建立溝通機(jī)制，確保勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法與刑事司法工作有效銜接。在辦理拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬案件的過(guò)程中，各級(jí)人力資源...

7 基于（）的要求，任何一個(gè)人在工作場(chǎng)所中都應(yīng)該保持對(duì)上級(jí)的絕對(duì)謙恭。

8 從適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)、謀求競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的角度評(píng)價(jià)，可擬定哪三種不同的生產(chǎn)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略方案()

9.問(wèn)答題試述“5S”管理在企業(yè)中的作用。

參考答案：提高企業(yè)形象；提高生產(chǎn)效率；提高庫(kù)存周轉(zhuǎn)率；減少故障，保障品質(zhì)；加強(qiáng)安全，減少安全隱患；養(yǎng)成節(jié)約的習(xí)慣，降低生產(chǎn)成本；縮...

10.問(wèn)答題定置管理中標(biāo)識(shí)的五個(gè)方面要求（即標(biāo)識(shí)的五個(gè)理想狀態(tài)）是指？

①場(chǎng)所標(biāo)識(shí)清楚
②區(qū)域定臵有圖
③位臵臺(tái)賬齊全
④物品編號(hào)有序
⑤全部信息規(guī)范