填空題PDCA循環(huán)又稱為（）
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在費德勒權變理論中，適合采取低LPC型領導方式的組織環(huán)境（人際關系、工作結構、職位權力特點組合）是（）
題型：單項選擇題
從創(chuàng)新的規(guī)模及對系統(tǒng)的影響程度來看，創(chuàng)新可以分為（）
題型：單項選擇題
通過獎懲制度對變革的結果進行強化和鞏固。這屬于變革的再凍結階段。
題型：判斷題
在下列對職能部門化的描述中，正確的是（）
題型：單項選擇題
以下屬于影響組織變革因素中團體阻力因素的是（）
題型：單項選擇題
按照組織的職能空間進行分類，計劃可以分為（）
題型：多項選擇題
從組織外部招聘員工來填補組織內(nèi)職位的空缺，該方式的缺點有（）
題型：多項選擇題
簡述馬斯洛需要層次理論的兩個基本出發(fā)點。
題型：問答題
以下可以使主管人員管理幅度變大的情形有（）
題型：多項選擇題
烹飪師的烹調(diào)技術屬于（）
題型：單項選擇題