多項選擇題下列不屬于我國勞動法調(diào)整范圍的有()
A.進城務工的農(nóng)民
B.現(xiàn)役軍人
C.家庭保姆
D.農(nóng)村勞動者
E.國家公務員
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題下列關(guān)于勞動爭議處理中適用調(diào)解的表述,錯誤的是()
A.勞動爭議仲裁調(diào)解書經(jīng)雙方當事人簽收后,發(fā)生法律效力
B.仲裁庭在作出裁決前,可以先行調(diào)解
C.仲裁庭在作出裁決前,應當先行調(diào)解
D.調(diào)解原則是解決勞動爭議的基本原則
2.單項選擇題下列不屬于勞動保障監(jiān)察與其他組織、個人行使的勞動保障監(jiān)督檢查之間的區(qū)別的是()
A.行政監(jiān)督檢查的主體不同
B.職權(quán)范圍不同
C.形式不同
D.法律效力不同
3.單項選擇題下列關(guān)于未成年勞動過程中保護的表述,不正確的是()
A.用人單位應對未成年工定期進行健康檢查
B.用人單位招收使用未成年工,須向所在地的縣級以上勞動行政部門辦理登記
C.未成年工上崗前用人單位應對其進行有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生教育、培訓
D.未成年工體檢和登記,由國家統(tǒng)一辦理和承擔費用
4.單項選擇題工資集體協(xié)議向勞動保障行政部門報送經(jīng)過多長時間后,協(xié)議雙方未收到勞動保障行政部門的《工資集體協(xié)議審查意見書》,視為已經(jīng)勞動保障行政部門同意,該工資集體協(xié)議即行生效()
A.5日
B.7日
C.15日
D.20日
5.單項選擇題勞動者患病或非因工負傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi),由企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟費,病假工資或疾病救濟費可以低于當?shù)刈畹凸べY標準,但不得低于當?shù)刈畹凸べY的()
A.60%
B.70%
C.80%
D.90%
最新試題
簡述解決勞動就業(yè)的根本途徑是什么?
題型:問答題
簡述勞動合同的商定內(nèi)容包括哪些方面?
題型:問答題
簡述什么是勞動就業(yè)?有哪些特點?
題型:問答題
簡述勞動合同無效的條件有哪些?
題型:問答題
以下關(guān)于勞動者勞動權(quán)利能力和勞動行為能力正確表述是()
題型:單項選擇題
簡述用人單位不能解除勞動合同的情況有哪些?
題型:問答題
制藥廠與王某簽訂了無固定期限勞動合同,王某是否可以解除合同?如果可以解除,需履行什么樣的程序?如果不可解除,為什么?
題型:問答題
對于制藥廠300萬元人民幣的損失,仲裁委員會應如何作出裁決?
題型:問答題
簡述勞動合同履行的原則有哪些?
題型:問答題
如果制藥廠辭退王某,是否需要支付經(jīng)濟補償金?為什么?
題型:問答題