A.某公司規(guī)定首席審計執(zhí)行官必須為注冊內(nèi)部審計師
B.首席審計執(zhí)行官與董事會定期進行交流
C.某國通過法律要求內(nèi)部審計機構(gòu)需要在大中型公司內(nèi)設(shè)立
D.某公司的公司章程規(guī)定人員不得從其他部門調(diào)入內(nèi)部審計部門
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A.內(nèi)部審計部門政策與程序的管理
B.人力資源管理
C.內(nèi)部溝通和信息交流
D.內(nèi)部審計人員的具體分工
A.對不同標準的遵循
B.工作范圍限制
C.經(jīng)費等資源方面的限制
D.個人利益沖突
A.加強內(nèi)部審計部門的獨立性
B.讓內(nèi)部審計部門的人員保持應有的職業(yè)審慎性
C.確保內(nèi)部審計部門的地位得到加強
D.明確內(nèi)部審計部門和管理層的關(guān)系
A.《標準》的強制性質(zhì)必須在內(nèi)部審計章程中的得到確認
B.《標準》適用于各種內(nèi)部審計部門的標準
C.首席審計執(zhí)行官負責對《標準》的全面遵循
D.《標準》規(guī)定了內(nèi)部審計師最低限度的道德行為和具體活動
A.某內(nèi)部審計師依據(jù)內(nèi)部審計章程的規(guī)定，認為被審計單位的財務部門是必須也要進行審查的環(huán)節(jié)
B.在審計過程中，某內(nèi)部審計師認為應該接觸外部審計師的工作底稿，但是被審計單位沒有授權(quán)，所以內(nèi)部審計師以內(nèi)部審計章程為依據(jù)向外部審計師索要工作底稿
C.內(nèi)部審計章程中明確規(guī)定了審計人員接觸與開展審計工作相關(guān)的記錄、人員和實物財產(chǎn)的權(quán)利，所以內(nèi)部審計師可以對被審計單位的人員進行溝通
D.某新內(nèi)部審計師認為向?qū)徲嬑瘑T會披露的類別是由內(nèi)部審計章程規(guī)定的，所以對于不一致的類別予以剔除
最新試題
為了提高運營的效率和正確性，某連鎖機構(gòu)決定在全國12個連鎖窗口實行自動化支付系統(tǒng)，內(nèi)部審計師在審查該系統(tǒng)的有效性時，應該重點關(guān)注的是（）
某內(nèi)部審計師根據(jù)業(yè)務銷售額的變動發(fā)現(xiàn)，銷售部門經(jīng)理為了多賺取獎金，可能通過裝運劣質(zhì)商品來虛增銷售額。并且內(nèi)部審計師懷疑，被退回的有缺陷的產(chǎn)品沒有得到全面修復又作為新產(chǎn)品銷售給其他顧客。以下審計程序在確定是否發(fā)生這樣的發(fā)貨行為方面效果最差的是（）
某大型投資組織聘用了一位首席風險官（CRO），負責組織風險管理流程。以下哪些人應該對審計計劃中用到的風險進行優(yōu)先排序（）
由于管理階層下達了很多優(yōu)先順序高的請求，內(nèi)部審計活動的資源不足以執(zhí)行年度審計計劃包含的所有承諾。首席審計執(zhí)行官最應該采取以下哪項措施（）
以下哪項是獲得繼續(xù)職業(yè)教育的適當途徑（）Ⅰ.在當?shù)豂IA培訓活動上講課Ⅱ.參加內(nèi)部審計會議和研討會Ⅲ.執(zhí)行特殊審計和咨詢工作Ⅳ.參與內(nèi)部審計研究項目
作為年度風險評估的一部分，國家培訓公司的首席審計執(zhí)行官與董事會主席和幾個高層管理人員見面以了解他們對近期和遠期組織目標、已確定的業(yè)務風險的觀點。在準備會面的時候，首席審計執(zhí)行官會發(fā)現(xiàn)哪項行動有用（）
某審計師在對鋼鐵企業(yè)開展財務審計時，發(fā)現(xiàn)公司煙囪排放出大量污染氣體，該鋼鐵企業(yè)設(shè)有環(huán)境安全部門，而且本次的審計范圍不包括環(huán)境問題。對此內(nèi)部審計師最恰當?shù)淖龇ㄊ牵ǎ?/p>
審計人員往往對首席審計執(zhí)行官計劃進行的改變有抵觸情緒，改變這種局面的最佳方式是（）
根據(jù)《國際內(nèi)部審計專業(yè)實務框架》，以下哪項活動不能由內(nèi)部審計師開展（）
現(xiàn)考慮甲乙兩人中選擇其一進入審計團隊執(zhí)行一項技術(shù)性很強的審查工作。從客觀性的角度考量，以下哪種情況可能妨礙此人入選參加審計工作（）Ⅰ.甲是內(nèi)部審計工作人員，具備必須要的技術(shù)技能。甲在將審計的系統(tǒng)開發(fā)過程中參加過該系統(tǒng)的控制審查Ⅱ.乙是一位了解審計領(lǐng)域的技術(shù)專家，但并非內(nèi)部審計工作人員。雖然乙在將要審計的信息系統(tǒng)部門中擁有個人聲譽，但他任職于組織的另一個部門