單項選擇題我國《勞動合同法》于()起正式實施。

A.2009年1月1日
B.2008年1月1日
C.2007年1月1日
D.2006年1月1日


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1.單項選擇題勞動爭議的處理方式有()。

A.協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟
B.調(diào)解、仲裁、訴訟
C.協(xié)商、調(diào)解、訴訟
D.協(xié)商、調(diào)解、仲裁

3.單項選擇題合同爭議發(fā)生時的解決途徑有()。

A.仲裁、訴訟、當事人自行協(xié)商
B.仲裁、訴訟、第三人主持、上訪
C.仲裁、訴訟、上訪、當事人自行協(xié)商
D.仲裁、訴訟、當事人自行協(xié)商、第三人主持

4.單項選擇題我國合同法規(guī)定了實際履行、損害賠償、()4種違約責(zé)任形式。

A.違約金、定金
B.產(chǎn)品價值、定金
C.違約金、本金
D.本金、約定金

5.單項選擇題違約行為是當事人違反合同義務(wù)的行為,主要有()兩種類型。

A.預(yù)期違約和超期違約
B.實際違約和特殊違約
C.預(yù)期違約和實際違約
D.超期違約和實際違約