單項選擇題人力資源供給預測與人力資源需求預測存在重大差別，前者包括企業(yè)內(nèi)部人力資源供給預測和企業(yè)外部人力資源供給預測；后者只研究（）

A.企業(yè)外部需求
B.企業(yè)內(nèi)部需求
C.企業(yè)外部供給
D.企業(yè)內(nèi)部供給


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

2.單項選擇題人力資源規(guī)劃面對的主要問題為確定關(guān)鍵員工和制定行之有效的留住人才政策的公司戰(zhàn)略是（）

A.發(fā)展型戰(zhàn)略
B.穩(wěn)定型戰(zhàn)略
C.緊縮型戰(zhàn)略
D.激進型戰(zhàn)略

3.單項選擇題執(zhí)行人力資源規(guī)劃中最重要的步驟是（）

A.審查
B.評價
C.反饋
D.實施

4.單項選擇題專家們對影響企業(yè)發(fā)展的某一問題的看法達成一致意見的方法是（）

A.管理人員判斷法
B.生產(chǎn)函數(shù)預測法
C.回歸分析法
D.德爾菲法

5.多項選擇題構(gòu)成就業(yè)人口總體的人力資源包括（）

A.未成年就業(yè)人口
B.就學人口
C.適齡就業(yè)人口
D.老年就業(yè)人口
E.失業(yè)人口