A.網(wǎng)上競(jìng)價(jià)
B.機(jī)構(gòu)投資者(法人)競(jìng)價(jià)
C.券商競(jìng)價(jià)
D.股東競(jìng)價(jià)
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D.研究和審查董事、高級(jí)管理人員的薪酬政策與方案
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A.研究董事、經(jīng)理人員的選擇標(biāo)準(zhǔn)和程序并提出建議
B.財(cái)務(wù)信息及其披露
C.廣泛搜尋合格的董事和經(jīng)理人員的人選
D.審查公司的內(nèi)控制度
E.對(duì)董事候選人和經(jīng)理人選進(jìn)行審查并提出建議
A.資本保值與增值目標(biāo)
B.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)
C.資源的配套程度
D.納稅約束
A.剩余政策
B.固定股利政策
C.固定股利比例政策
D.正常股利加額外股利政策
A.營(yíng)業(yè)利潤(rùn)
B.平均營(yíng)業(yè)資產(chǎn)
C.規(guī)定或預(yù)期的最低投資報(bào)酬率
D.利潤(rùn)留存比率
最新試題
()如同企業(yè)戰(zhàn)略一樣,是中國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者普遍忽略的兩個(gè)重要方面。
股東大會(huì)應(yīng)當(dāng)每年召開兩次年會(huì)。
董事會(huì)薪酬與考核委員會(huì)的主要職責(zé)是()
授權(quán)批準(zhǔn)制度應(yīng)明確規(guī)定有關(guān)授權(quán)的權(quán)限、程序、責(zé)任和相關(guān)的控制措施,規(guī)定經(jīng)辦人員的職責(zé)范圍和工作要求。管理者不必在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行審批,刻意超越權(quán)限審批。
利用流動(dòng)比率來評(píng)價(jià)企業(yè)短期償債能力存在一定的片面性。
影響目標(biāo)利潤(rùn)規(guī)劃的因素有哪些()
深圳康佳集團(tuán)以合資控股的方式并購(gòu)了牡丹江電視機(jī)廠,這種并購(gòu)屬于()
影響企業(yè)收益分配政策的制定的因素是很多的,概括來說,主要有()
競(jìng)價(jià)法的形式分為()
與剩余收益成正比的項(xiàng)目是()