A.高效團隊要保證每個成員了解要達到的目標，但對目標的認識可能不同
B.高效團隊要求成員有完全相同的價值取向
C.團隊成員必須具備合作的品質(zhì)
D.良好的溝通有利于消除成員之間的誤解
E.團隊成功的重要因素是成員間的理解信任
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A.物流協(xié)調(diào)解決的是設備物流系統(tǒng)及供應鏈各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的不匹配或沖突
B.物流不暢會導致設備工程系統(tǒng)沖突
C.物流協(xié)調(diào)的主要方法和手段是合同和計劃
D.合同的匹配有利于解決物流沖突
E.物流運行的基本原則包括準時間、準地點、準價格
A.組織中高層的權力大于低層的權力總和
B.組織中的每個成員必須承擔本人及所屬下級的一切責任
C.任何組織以外的信息命令只能作為影響或干擾
D.組織跨度越大，管理效率越高
E.組織中的每個功能部門都是崗位職責與權力的統(tǒng)一體
A.承包商內(nèi)部協(xié)調(diào)的主體是其負責人
B.業(yè)主和承包商之間協(xié)調(diào)的主體是設備監(jiān)理機構
C.承包商和分包商間的協(xié)調(diào)由業(yè)主負責
D.沒備監(jiān)理機構主要的協(xié)調(diào)任務是解決設備工程各參與方之間的沖突
E.設備監(jiān)理單位負責人處于組織協(xié)調(diào)工作的中心地位并起領導作用
A.協(xié)調(diào)都是當事人的主動自覺行為
B.協(xié)調(diào)的目的是取得共識
C.協(xié)調(diào)過程中，信息的交流和溝通起輔助作用
D.組織關系的協(xié)調(diào)主要解決組織內(nèi)部的分工和配合
E.配合關系的協(xié)調(diào)主要解決人員之問的矛盾
A.權責分明
B.指令唯一
C.橫向協(xié)調(diào)難度小
D.易于維持紀律
E.行動效率高
最新試題
設備的自然壽命與設備使用過程中的（）直接相關。
在人工日工資單價中應包含的費用有（）。
監(jiān)理人在履行合同管理職責時，一方面在業(yè)主和承包商之間是雙方合同義務履行的證明人或者評定人，另一方面（）。
在質(zhì)量管理體系ISO9000中，溝通組織的使命、愿景、戰(zhàn)略，提供所需資源及鼓勵表彰員工的貢獻等質(zhì)量活動所體現(xiàn)的質(zhì)量管理原則是（）。
在對設備工程質(zhì)量缺陷的處理中，若承包商在工程師通知的日期內(nèi)未能完成本應由承包商自費完成的修補工作，業(yè)主可采取的處理方法有（）。
設備工程中各主體之間屬于監(jiān)理與被監(jiān)理關系的是設備監(jiān)理單位與（）。
在大多數(shù)項目的生命周期中，項目干系人對項目影響最大的階段是（）。
根據(jù)現(xiàn)代設備工程學對設備壽命周期的劃分，設備設置階段包括設備的（）。
項目的識別與確定屬于項目管理中（）階段的工作內(nèi)容。
在設備制造過程中，承包商索賠的常見原因有（）。