A.選拔人才
B.懲戒與罷免
C.績效工資
D.職位分類
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A.關(guān)注方法論
B.相信系統(tǒng)框架
C.強(qiáng)調(diào)經(jīng)驗(yàn)描述
D.尋求一般性概念
A.智慧
B.博學(xué)
C.道德品質(zhì)
D.指揮才能
A.操作方法
B.使用的工具
C.勞動(dòng)和休息時(shí)間的搭配
D.作業(yè)環(huán)境的布置
A.《政策分析》
B.《政策過程》
C.《公共行政》
D.《政治與市場》
A.召開會(huì)議
B.公民投票
C.匯報(bào)總結(jié)
D.監(jiān)督檢查
最新試題
目標(biāo)管理的基本出發(fā)點(diǎn)是通過讓下級單位以及人員參與制定()以增強(qiáng)其責(zé)任心。
德羅爾認(rèn)為應(yīng)對逆境的重要途徑是政府的()
帕金森定律的影響包括()
布坎南認(rèn)為政府活動(dòng)中的哪個(gè)制度是表明政治框架的永久性特點(diǎn)之一()
關(guān)于奎德政策分析理論的局限性的原因是()
德羅爾認(rèn)為政策科學(xué)或政策研究是融合了()等多學(xué)科知識的一門全新的跨學(xué)科研究領(lǐng)域。
后現(xiàn)代公共行政理論的主要代表人物是()
黑迪通過研究發(fā)現(xiàn),多數(shù)研究者認(rèn)為民族國家的官僚機(jī)構(gòu)應(yīng)該滿足有效率和有()這兩個(gè)基本的績效標(biāo)準(zhǔn)。
下面哪一個(gè)沖突不是行政倫理困境中常出現(xiàn)的()
下列哪個(gè)觀點(diǎn)是布坎南為公共選擇理論的基本假設(shè)所指出的()