A.增加工作場所的安全性
B.減少潛在的產(chǎn)品污染
C.增加空間需求
D.容易發(fā)現(xiàn)反常現(xiàn)象
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A.照片
B.聲音
C.燈號
D.ISO標(biāo)準(zhǔn)程序書
A.激發(fā)和鼓勵全員參與
B.能夠看到浪費(fèi)的信號,并馬上采取行動
C.隱藏著的問題
D.減少潛在的產(chǎn)品污染
A.整頓
B.清潔(標(biāo)準(zhǔn)化)
C.整理
D.控制
A.應(yīng)用“雷達(dá)圖”建立基線值
B.獎勵成功的參與者,相互挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)更好
C.僅規(guī)定物品放到所要求的位置,不做后續(xù)追蹤
A.能夠發(fā)現(xiàn)一些需要進(jìn)行改變的額外空間
B.讓現(xiàn)場的工人及早參與
C.在小問題成為大問題之前就能發(fā)現(xiàn)它
D.提供圖形分析的資料
最新試題
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個性尊重而非集體主義為導(dǎo)向,這主要受哪些因素影響?()
計(jì)劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標(biāo)的體現(xiàn)?()
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的?()
有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括()。
制定計(jì)劃時對過去進(jìn)行研究,可以采用的方法包括()
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑?()
購買者對行業(yè)內(nèi)企業(yè)的影響主要體現(xiàn)在()。
市場環(huán)境穩(wěn)定,某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變,這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到()。
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性,為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時()。
為什么我們在購買水果的時候價格談判能力較弱?()