A.能夠發(fā)現(xiàn)一些需要進(jìn)行改變的額外空間
B.讓現(xiàn)場(chǎng)的工人及早參與
C.在小問(wèn)題成為大問(wèn)題之前就能發(fā)現(xiàn)它
D.提供圖形分析的資料
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A.7.5
B.1.5
C.4.5
D.以上全不對(duì)
A.飛機(jī)的出事率
B.汽車相撞
C.姚明投籃的進(jìn)球率
D.以上都對(duì)
A.最近一周高良率
B.包含停電，設(shè)備故障在內(nèi)的一年數(shù)據(jù)
C.流程的長(zhǎng)期績(jī)效平均水平
D.全不對(duì)
A.流程基線是流程的長(zhǎng)期平均績(jī)效，此時(shí)流程的所有輸入變量將自由的運(yùn)行。
B.流程基線考慮了所有操作人員、所有供應(yīng)商提供的原料、校準(zhǔn)差異等變量。
C.流程的最佳水平是流程短期績(jī)效水平的最好狀態(tài)，此時(shí)流程中所有的輸入變量都得到集中和控制。
D.不同工業(yè)企業(yè)、行業(yè)類型，其流程的長(zhǎng)期、短期變異差異較大，不能進(jìn)行流程標(biāo)桿分析。
A.短期能力=長(zhǎng)期能力+1.5
B.短期能力=長(zhǎng)期能力-1.5
C.長(zhǎng)期能力-短期能力=1.5
D.以上皆非
最新試題
市場(chǎng)環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變，這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到（）。
分析組織內(nèi)部環(huán)境時(shí)，需要考察哪些方面的因素？（）
以下哪些表述符合目標(biāo)的時(shí)間性特征？（）
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑？（）
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過(guò)多，超過(guò)了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)需要考慮（）。
制定計(jì)劃時(shí)預(yù)測(cè)前提條件屬于下列哪些計(jì)劃步驟？（）
某公司CEO希望提高決策效率，為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的？（）
計(jì)劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標(biāo)的體現(xiàn)？（）
購(gòu)買者對(duì)行業(yè)內(nèi)企業(yè)的影響主要體現(xiàn)在（）。