名詞解釋工作要項(xiàng)
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績(jī)效管理系統(tǒng)的定義包含了（）的概念。
題型：多項(xiàng)選擇題
績(jī)效管理系統(tǒng)的定義表明了（）三方面的關(guān)系。
題型：多項(xiàng)選擇題
績(jī)效考評(píng)指標(biāo)體系設(shè)計(jì)，應(yīng)掌握（）的概念以及設(shè)計(jì)步驟。
題型：多項(xiàng)選擇題
EVA基礎(chǔ)建立的績(jī)效管理與薪酬激勵(lì)體系被概括為"4M"，包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
傳統(tǒng)績(jī)效考評(píng)的目的是通過(guò)對(duì)員工的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)估，將評(píng)估結(jié)果作為確定員工（）的依據(jù)。
題型：多項(xiàng)選擇題
績(jī)效管理調(diào)查問(wèn)卷的內(nèi)容應(yīng)包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
績(jī)效管理系統(tǒng)的功能有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
績(jī)效管理的指標(biāo)體系設(shè)計(jì)要包括對(duì)（）的設(shè)計(jì)。
題型：多項(xiàng)選擇題
（）適用于360度考評(píng)或者180度周邊考評(píng)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
目標(biāo)管理的步驟不盡相同，一般可分為（）。
題型：多項(xiàng)選擇題