A.態(tài)度量表
B.智力測驗
C.人格測驗
D.心理評定量表
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.心理測驗是重要的心理學(xué)研究方法之一,是決策的輔助工具
B.做心理測驗時,態(tài)度要正確
C.心理測驗作為研究方法和測量工具尚不完善
D."一考定終身"說明心理測驗最重要
A.操作測驗
B.文字測驗
C.個別測驗
D.團體測驗
A.文字測驗
B.智力測驗
C.主題統(tǒng)覺測驗
D.操作測驗
A.智力測驗
B.特殊能力測驗
C.人格測驗
D.投射測驗
A.外顯性
B.間接性
C.相對性
D.客觀性
A.命名量表
B.順序量表
C.等距量表
D.等比量表
A.絕對零點
B.相對零點
C.絕對定點
D.相對定點
A.區(qū)分性
B.序列性
C.等距性
D.可加性
A.方差
B.百分點
C.百分等級
D.標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)
A.絕對化
B.神化
C.固定化
D.變成一個點
最新試題
信度與效度的關(guān)系可表述為()。
構(gòu)想效度的估計方法包括()。
對測驗分?jǐn)?shù)做出確切的解釋,只有常模的資料是不夠的,還必須有測驗的信度和效度的資料,在解釋測驗分?jǐn)?shù)時,一定要依據(jù)從()中獲得的資料。
有些測驗必須涉及一些社會敏感性問題,菲力普提出的可供參考的策略包括()。
項目的定性分析包括考慮內(nèi)容效度、題目編寫的()等。
心理測驗的目標(biāo)分析因測驗不同而異,一般可分為()。
效標(biāo)效度的主要評估方法有()。
主測者的心理測驗專業(yè)理論知識包括()。
測驗用途不同,編制測驗時的取材范圍以及試題難度等也不盡相同。測驗用途一般包括()。
在檢驗一個測驗的效標(biāo)效度時,難點在于找到合適的效標(biāo)。因此效標(biāo)的選擇至關(guān)重要,一個好的效標(biāo)必須具備()的條件。