單項(xiàng)選擇題下列表述屬于薪酬對(duì)社會(huì)的功能的是()。
A.對(duì)勞動(dòng)力資源的再配置
B.支持企業(yè)變革
C.改善經(jīng)營(yíng)績(jī)效
D.增值功能
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1.單項(xiàng)選擇題下列表述屬于薪酬對(duì)員工的功能的是()。
A.增值功能
B.改善經(jīng)營(yíng)績(jī)效
C.導(dǎo)向功能
D.社會(huì)信號(hào)功能
2.單項(xiàng)選擇題下列表述不屬于薪酬對(duì)企業(yè)的功能的是();
A.增值功能
B.改善經(jīng)營(yíng)績(jī)效
C.配置功能
D.社會(huì)信號(hào)功能
3.單項(xiàng)選擇題如下薪酬類型屬于間接薪酬的是()。
A.基本工資
B.績(jī)效工資
C.獎(jiǎng)金
D.社會(huì)保險(xiǎn)
4.單項(xiàng)選擇題直接薪酬不包括()。
A.基本工資
B.績(jī)效工資
C.獎(jiǎng)金
D.社會(huì)保險(xiǎn)
5.單項(xiàng)選擇題崗位評(píng)價(jià)要素的特征不包括()。
A.共通性
B.顯著性
C.可觀察性
D.可衡量性
最新試題
制定薪酬計(jì)劃應(yīng)了解企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,具體包括()。(2010年5月二級(jí)真題)
題型:多項(xiàng)選擇題
設(shè)計(jì)寬帶薪酬的關(guān)鍵決策包括()。
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薪酬制度是一個(gè)比較寬泛的概念,它涉及企業(yè)的()等方方面面的內(nèi)容。
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題型:多項(xiàng)選擇題
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題型:多項(xiàng)選擇題
崗位分類的缺陷是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列關(guān)于薪酬級(jí)差的說(shuō)法正確的有()。
題型:多項(xiàng)選擇題