A.室性心動過速、室顫
B.支氣管哮喘，心源性休克
C.高鉀血癥
D.失代償性心衰、急性心梗
E.膽道阻塞性疾病
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A.節(jié)律性上腹痛
B.轉移性疼痛
C.上腹飽脹
D.壓榨性痛
E.上腹部疼痛伴窒息感
A.節(jié)律性上腹痛
B.轉移性疼痛
C.上腹飽脹
D.壓榨性痛
E.上腹部疼痛伴窒息感
最新試題
下列溝通障礙的原因中不屬于發(fā)送者的障礙的有（）
強化理論認為：為了收到更好的效果，主要采取的強化手段應該是（）
根據(jù)領導生命周期理論，護士長對于剛參加工作的新護士應該采取的領導行為是（）
護士長在早交班會上向病房護士口頭傳達了護理部的一項重要決定，要求大家從今天開始使用一種新的護理記錄表格。但是在具體執(zhí)行過程中效果很差，大家都不清楚新表格的具體填寫方法，這種溝通的失敗主要是因為（）
女性，60歲，頸后局限性腫痛6天，伴有畏寒、發(fā)熱38．5℃，來急診時已用抗生素治療3天。體格檢查見頸后發(fā)際下方腫脹，皮膚紅腫，質地堅韌，界限不清，中央多個小膿頭伴壞死組織，白細胞數(shù)16×10/L，中性粒細胞0．90(90％)。此時最恰當?shù)闹委熓沁x擇（）
小兒斷奶的最佳季節(jié)是（）
某病房采用功能制護理，護士長根據(jù)護理工作的內容分配每日護士的工作，一般每項特定任務安排（）
某護士長在領導護士們完成病房護理工作的過程中，注意個人目標和組織目標協(xié)調一致，這樣護士們的行為趨向統(tǒng)一，對實現(xiàn)組織目標并取得成效非常有益。這種領導方法符合領導工作的（）
下列屬于非正式溝通的優(yōu)點的是（）
護士長在管理過程中，遇到問題時經常發(fā)動護士們共同討論，共同商量，集思廣益，然后決策，并要求病房護士每個人各盡所能，各施其長，分工合作，這種領導作風屬于（）