判斷題彼得·圣吉提出了學習型組織的五項修煉技能,認為不同的人,對同一事物的看法不同,是因為他們的智慧不同。()
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張經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工的個人能力,為此在設計組織結構時,他應該()。
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某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個性尊重而非集體主義為導向,這主要受哪些因素影響?()
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