多項選擇題在新員工方面，需要提前考慮的因素包括（）
A.該員工對崗位上的各種技術(shù)及控制要點是否均已掌握
B.該員工是否經(jīng)過系統(tǒng)的培訓并滿足上崗的要求
C.該員工初次上崗時是否需要師傅或有經(jīng)驗的員工進行現(xiàn)場指導
D.是否已制定對該員工特殊的監(jiān)督要求
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1.單項選擇題以下那個是作業(yè)開始時才要知道的變化部分（）
A.更改通知單
B.技術(shù)通知
C.不合格統(tǒng)計表
D.作業(yè)分配表
2.單項選擇題當一線員工發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題時，應首先向誰報告（）
A.哪個領(lǐng)導在場就向哪個領(lǐng)導報告
B.向組長報告
C.向主管工程師或科長報告
D.向主管經(jīng)理報告
最新試題
關(guān)于控制圖，以下陳述正確的是（）。
題型：多項選擇題
標桿管理的三個階段是（）。
題型：多項選擇題
六西格瑪方法論通常包括（）。
題型：多項選擇題
5S管理是管理的基礎(chǔ)工作，其主要作用有（）。
題型：多項選擇題
統(tǒng)計推斷中的所發(fā)生的第II類錯誤是（）。
題型：多項選擇題
以下可用于對收集到的數(shù)據(jù)進行整理和分析的工具有（）。
題型：多項選擇題
適用于分析原因的質(zhì)量工具有（）。
題型：多項選擇題
質(zhì)量文化內(nèi)容通常可以分為幾個層次，其中（）位于最核心，是質(zhì)量文化的精髓。
題型：單項選擇題
在描述性統(tǒng)計中，通常通過統(tǒng)計特征數(shù)來描述分布的特點，以下用來描述樣本數(shù)據(jù)的離散程度的特征數(shù)是（）。
題型：單項選擇題
在GB/T19580《卓越績效評價準則》標準中，績效結(jié)果包括（）。
題型：多項選擇題