單項(xiàng)選擇題設(shè)計(jì)的特征是：持續(xù)學(xué)習(xí)、高度適應(yīng)性和變革能力。（）

A、事業(yè)部型結(jié)構(gòu)
B、簡(jiǎn)單結(jié)構(gòu)
C、學(xué)習(xí)型組織
D、無(wú)邊界組織結(jié)構(gòu)


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1.單項(xiàng)選擇題如果沒(méi)有現(xiàn)在通用的信息技術(shù)，（）不可行。

A、矩陣型結(jié)構(gòu)
B、官僚式行政結(jié)構(gòu)
C、學(xué)習(xí)型結(jié)構(gòu)
D、以上各項(xiàng)

2.單項(xiàng)選擇題（）組織通過(guò)自身員工的工作活動(dòng)和外部供應(yīng)商的網(wǎng)絡(luò)為他人掘制所需的產(chǎn)品部件和工作流程。

A、無(wú)邊界組織
B、網(wǎng)絡(luò)組織
C、學(xué)習(xí)型組織
D、機(jī)械式組織

3.單項(xiàng)選擇題工作專(zhuān)門(mén)化和部門(mén)化形成的橫向邊界，以及將員工劃歸為不同的組層級(jí)的邊界統(tǒng)稱(chēng)為（）。

A、官僚制邊界
B、內(nèi)部邊界
C、環(huán)境邊界
D、外部邊界

4.單項(xiàng)選擇題（）是指由少量核心專(zhuān)職員工組成(加上臨時(shí)雇用的外部專(zhuān)家)并不斷完成新任務(wù)的組織設(shè)計(jì)。

A、項(xiàng)目結(jié)構(gòu)
B、無(wú)邊界組織
C、虛擬組織
D、矩陣組織

5.單項(xiàng)選擇題如果一家公司想要終止指揮鏈，設(shè)立無(wú)限制的管理跨度，引入對(duì)員工授權(quán)的團(tuán)隊(duì)，它的組織結(jié)構(gòu)的最好選擇是（）。

A、簡(jiǎn)單的、機(jī)械式結(jié)構(gòu)
B、一家虛擬的公司
C、無(wú)邊界的結(jié)構(gòu)
D、矩陣型或項(xiàng)目型結(jié)構(gòu)

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獨(dú)資進(jìn)入是以全部控制權(quán)為目的的國(guó)際資本流動(dòng)，它包括以下形式（）

題型：多項(xiàng)選擇題

赫茲伯格通過(guò)研究發(fā)現(xiàn)（）

題型：多項(xiàng)選擇題

下列哪一種對(duì)管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類(lèi)似的好處？（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在計(jì)劃的類(lèi)型中，涉及產(chǎn)品新品種開(kāi)發(fā)的計(jì)劃有（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

企業(yè)在選擇招聘方式時(shí)需要考慮的因素是（）

題型：多項(xiàng)選擇題

下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）

題型：多項(xiàng)選擇題

目標(biāo)管理思想中對(duì)人的看法，與下列哪種管理理論相同？（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟，領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整？（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標(biāo)，所涉及的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較小。下列幾種國(guó)際市場(chǎng)進(jìn)入方式中屬于非股權(quán)安排的有（）

題型：多項(xiàng)選擇題

要使考評(píng)方案取得成效，必須讓那些受過(guò)專(zhuān)門(mén)評(píng)估培訓(xùn)的（）直接參與到方案實(shí)施中來(lái)。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題