單項選擇題（）是指勞動者和用人單位之間確立、變更和終止勞動權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。
A.勞動合同
B.勞動調(diào)解書
C.勞動糾紛調(diào)解書
D.三方協(xié)議
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1.單項選擇題（）是對工人在整個班組內(nèi)的全部工時利用情況，按照時間消耗的順序進行實地觀察、記錄和分析研究的一種測定方法。
A.工作日寫實法
B.比例類推法
C.寫實記錄法
D.技術(shù)測定法
2.單項選擇題勞務(wù)分包工程完工，工程結(jié)算程序完成后，發(fā)包人應(yīng)到自結(jié)算完成之日起（）支付全部結(jié)算價款。
A.26
B.24
C.28
D.30
3.單項選擇題在京施工的總承包企業(yè)的工資保證金不少于（）萬元。
A.100
B.50
C.150
D.200
4.單項選擇題（）是把過去一定時期內(nèi)實際施工中的同類工程或生產(chǎn)同類產(chǎn)品的實際工時消耗和產(chǎn)量的統(tǒng)計資料，與當前生產(chǎn)技術(shù)組織條件的變化結(jié)合起來，進行分析研究制定定額的方法。
A.比較類推法
B.技術(shù)測定法
C.統(tǒng)計分析法
D.典型定額法
5.單項選擇題（）是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)組織條件下，某工種或某種技術(shù)等級的工人小組或個人，完成符合質(zhì)量要求的單位產(chǎn)品所必須的工作時間。
A.產(chǎn)量定額
B.時間定額
C.生產(chǎn)定額
D.勞動定額
最新試題
人力資源管理具有（）等特性。
題型：多項選擇題
勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當事人必須認真對待。
題型：單項選擇題
單項勞務(wù)分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的（），提請備案的勞務(wù)分包合同不予辦理備案。
題型：單項選擇題
與工藝特點無關(guān)的工作中斷所占有的時間，屬于必須消耗的時間。
題型：判斷題
《社會保險行政爭議處理辦法》規(guī)定，下列（）情況下公民可以直接向勞動保障行政部門申請行政復議。
題型：多項選擇題
調(diào)解委員會調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為（）。
題型：單項選擇題
靈活就業(yè)主要是指在（）方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
題型：多項選擇題
成本加成合同的風險主要由承包方承擔。
題型：判斷題
為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問題，應(yīng)建立（）。
題型：單項選擇題
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律往往是勞動合同行使（）的主要工具之一。
題型：單項選擇題