A.海德
B.凱利
C.維納
D.加納
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A.投射效應(yīng)
B.定型效應(yīng)
C.暈輪效應(yīng)
D.知覺(jué)的防衛(wèi)機(jī)制
A.投射效應(yīng)
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A.知覺(jué)者
B.智力因素
C.知覺(jué)對(duì)象
D.情景因素
A.可得性啟發(fā)式
B.代表性啟發(fā)式
C.錨定啟發(fā)式
D.調(diào)整啟發(fā)式
A.回避損失
B.參照依賴
C.捐贈(zèng)效應(yīng)
D.情感啟發(fā)
最新試題
組織溝通的種類(lèi)劃分依據(jù)包括()。
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
群體決策過(guò)程中,為了避免群體極化,應(yīng)該采取以下哪種措施?()
下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對(duì)壓力的策略?()
在決策制定過(guò)程中,評(píng)估備選方案通常發(fā)生在哪個(gè)階段之后?()
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個(gè)階段的作用最為關(guān)鍵?()
群體成員在各自探索的階段,他們對(duì)各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚,也不明確知道群體的目標(biāo),這是群體的()
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí),會(huì)增加相互依賴性,可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
群體決策中,最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是()