A.傳遞企業(yè)形象
B.創(chuàng)造新聞效應(yīng)，獲得新聞價(jià)值
C.提高企業(yè)和產(chǎn)品的知名度
D.促進(jìn)銷售
E.創(chuàng)造寬松的經(jīng)營環(huán)境
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A.廣告?zhèn)鬟f信息內(nèi)容的策略
B.廣告信息傳遞對(duì)象的策略
C.廣告信息傳遞媒介的策略
D.廣告信息傳遞強(qiáng)度的策略
E.廣告信息傳遞時(shí)機(jī)的策略
A.適應(yīng)力
B.創(chuàng)新力
C.吸引力
D.盈利能力
E.市場(chǎng)占有率
A.產(chǎn)品性質(zhì)
B.消費(fèi)者特點(diǎn)
C.生產(chǎn)企業(yè)情況
D.市場(chǎng)環(huán)境的影響
E.中間商的情況
A.集中的功能和分散的功能
B.產(chǎn)銷平衡的功能
C.存儲(chǔ)和運(yùn)輸?shù)墓δ?br />
D.簡(jiǎn)化和節(jié)約的功能
E.分散風(fēng)險(xiǎn)的功能
A.一廠商標(biāo)，多廠使用
B.一品商標(biāo)，數(shù)品使用
C.一個(gè)產(chǎn)品，數(shù)個(gè)商標(biāo)
D.名牌產(chǎn)品，改換商標(biāo)
E.中國商品使用外商商標(biāo)
最新試題
崗位研究的標(biāo)準(zhǔn)化表現(xiàn)為（）等方面的標(biāo)準(zhǔn)化。
一般來說，在一個(gè)組織系統(tǒng)中，工作崗位能級(jí)從高到低可區(qū)分為（）。
性質(zhì)相同的若干工作組成（）。
（）是按照時(shí)間消耗的順序，對(duì)某一崗位的員工在整個(gè)工作日內(nèi)的工作活動(dòng)情況進(jìn)行觀察記錄與分析的一種方法。
在工作崗位研究概念中，（）是指在特定的組織中，在一定時(shí)間、空間范國內(nèi)，由員工所要完成的工作任務(wù)，以及與之對(duì)應(yīng)的責(zé)任、權(quán)限和職務(wù)組成的統(tǒng)一體。
企業(yè)員工人數(shù)統(tǒng)計(jì)是指一定時(shí)期內(nèi)對(duì)整個(gè)企業(yè)或某個(gè)部門（）在職員工總?cè)藬?shù)的統(tǒng)計(jì)，又稱平均人數(shù)統(tǒng)計(jì)。
以下對(duì)職位和崗位描述正確的是（）。
實(shí)施組織工作適應(yīng)明確責(zé)任和權(quán)限，其中“責(zé)任”是完成（）的程度。
加班時(shí)間分析的指標(biāo)包括（）。
企業(yè)組織信息的采集方法有（）。