A.人力資源質(zhì)量指數(shù)
B.經(jīng)濟(jì)發(fā)展指數(shù)
C.工業(yè)化指數(shù)
D.就業(yè)指數(shù)
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A.專業(yè)知識(shí)
B.專業(yè)技能
C.基本結(jié)構(gòu)
D.局部分析
A.國防為先
B.糧食為先
C.教育先行
D.金錢為先
A.如何安排強(qiáng)化
B.建立認(rèn)知結(jié)構(gòu)
C.自我學(xué)習(xí)
D.教師主導(dǎo)
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C.自我學(xué)習(xí)
D.教師主導(dǎo)
最新試題
培訓(xùn)評(píng)估中容易出現(xiàn)的問題有哪些？
培訓(xùn)課程的內(nèi)容是以（）為主體。
企業(yè)要有團(tuán)結(jié)協(xié)作、同心同德、相互促進(jìn)的人力資源群體，要由合理互補(bǔ)的專業(yè)工種、技能、知識(shí)、智能、年齡、性別等合理結(jié)構(gòu)構(gòu)成，以發(fā)揮最大的（）。
請(qǐng)簡述職業(yè)培訓(xùn)課程與學(xué)科性課程的區(qū)別。
請(qǐng)簡述培訓(xùn)教材開發(fā)信息搜集工作的基本原則。
（）是指對(duì)培訓(xùn)班所需的各項(xiàng)開支進(jìn)行預(yù)算，并將預(yù)算方案上報(bào)核準(zhǔn)。
職務(wù)應(yīng)體現(xiàn)（）。
企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)輔助工作，包括培訓(xùn)班前期準(zhǔn)備工作和（）工作兩大方面。
在教材開發(fā)的輔助性工作中，要做好各種素材的搜集、歸納、整理工作，將（）的資料作為搜集的重點(diǎn)，以探索出新的職業(yè)培訓(xùn)之路。
培訓(xùn)班前期準(zhǔn)備工作，具體包括組織學(xué)員報(bào)名、選擇場地設(shè)施、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、教材準(zhǔn)備、（）等方面。